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近日，湖北中烟工业有限责任公司新业薄片公司举办了2023年度统计工作协调会暨行业统计论文交流研讨。
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今年以来，山东潍坊安丘市烟草专卖局（分公司）把加强队伍建设摆在更为突出的重要位置，通过开展小班培训、实施领单争分考核、推进创新赋能，不断激发员工比学赶超的热情和奋勇争先的动力，促进服务效能提升，为推动企业高质量发展注入了源头活水。
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事业成败，关键在人。构建新发展格局是一项重大任务，推动高质量发展是一项系统工程，需要很强的业务水平和工作能力才能做好，烟草企业干部职工要努力提高专业化能力和综合素质，使自己成为行家里手。
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烟草在线南涧消息 8月3日，云南南涧县烟草专卖局（分公司）对8名烘烤主管和44名烘烤技术员开展烘烤技能培训，提高烘烤水平，助力烟农提质增效。
抓队伍重培训
培训旨在进一步加强烟叶烘烤队伍建设，提升全县烟叶烘烤队伍的烘烤技术和业务管理水平，降低烟叶烘烤调制过程中的损失，提高烟叶品质和烟农收益。
培训会上，县局（分公司）烘烤师从烟叶烘烤理论和烟叶烘烤实际操作进行深入浅出地讲解，并要求，要转变工作态度，认清当前烟叶产业转型发展的形势，提高对烤烟烘烤工作重要性的认识；要加强学习，主动加强理论课程和实操学习，做到学有所获，学以致用；要加强推进专业化烘烤工作和队伍建设，总结历年烘烤经验&
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为优化队伍建设，畅通党群关系，认真落实“规范是生命线”这一工作主线，江苏无锡烟草通过四措施积极打造新型党群关系，促规范落地，为实现“三型”企业保驾护航。
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烟草在线寻甸消息 在2014年的烟叶烘烤工作中，云南省寻甸分公司针对往年烘烤科技员管理服务不到位的实际，紧紧围绕以“提高烟叶烘烤质量、减少烟叶烘烤损失、增加烟农种烟收益”为目标，坚持“管理牵头、技术支撑、示范引领、辐射带动”工作思路，切实抓好2014年专业化烟叶烘烤队伍建设，全面提升烟叶烘烤水平。
整个烟叶烘烤季节，寻甸分公司烟叶生产科督促各乡（镇）烘烤技术员坚持流程作业、持证上岗，确保了烟叶烘烤各个环节都真正落到实处，推进了专业化烘烤队伍的建设和发展。
一是严格遴选烘烤科技员。将具有责任心、专业技术好、农村工作经验丰富、掌握烘烤技术推广方法和熟悉烟农基本情况的人员遴选为烘烤科技员，并且实行聘用管理。分公司设烘烤师1人，烘烤管理员1人，各烟叶站设烘烤主管1人，因实际情况无法配备烘烤
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品牌培育是商业企业的第一要务，提升品牌培育能力是“市场营销上水平”的基础和关键。作为地市级公司培育品牌的专职人员和专业队伍，品牌经理的队伍建设和作用发挥，对提升品牌培育能力起着至关重要的作用。近年来……
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陕西中烟工业有限责任公司汉中卷烟厂近期以党史学习教育为契机，凝心聚力强化党的建设各项工作，持续推进党员干部队伍建设，有力促进“双品牌双轮驱动”战略升级，努力打造推动高质量发展的新引擎新动能，为不断开创企业高质量发展新局面各项力量。
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营销稳中有进。
抓队伍建设促素质提升。在学习上定制度、定内容、定考核，加大对各类学习的激励力度；有针对性地开展岗位必备知识培训和实战技能的训练，通过
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）凝心聚力抓好队伍建设。
促学习，提素质。要求各部门根据工作实际，制定学习方案与计划，有针对性地确定学习内容，并建立以考促训机制
