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正式建立了“师徒关系”，开启了他们的“学徒模式”。仪式宣读了《动力车间“师带徒”管理规定》，传达了师徒结对活动的重要性和意义，明确了师徒双方各自的责任和义务
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近日，湖南中烟零陵卷烟厂制丝车间举行“师徒携手共奋进 匠心筑梦育新人”拜师仪式，充分发挥专业技术骨干“传、帮、带”作用，推进企业高技能人才队伍建设。拜师仪式
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;共有110对师徒参与，突出组织推进、双向互动，加强了一线技能人才培训。这种方式具有更强的针对性、目的性和经验性，对于青年工人的培养非常适用。以师带徒
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近年来，江西中烟工业有限责任公司广丰卷烟厂通过师徒“结对子”、多岗位锻炼、定向培养等方式，积极为青年员工搭建成长平台、营造成长环境，稳步推进青年员工成长
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近日，重庆中烟黔江卷烟厂狠抓技能人才队伍建设，依托技能大师工作室平台，开展师徒结对、技能竞赛、创新创效等活动，为青年员工成长成才提供了学习交流
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负责人及14对师徒参加了仪式。
14对师徒以及作为合同公正和监督方的人力资源部负责人、三个分厂厂长，分别郑重地在“导师带徒”合同书上签上了各自的名字。张恒亮师傅和万婷学员分别代表
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为深入推进人才强企战略，充分发挥师徒结对传帮带作用，湖北中烟工业有限责任公司新业薄片公司近日举行师带徒签约仪式，多名师傅与徒弟签订协议。近年来，
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烟草在线据昆明醋酸纤维有限公司网报道 5月4日，昆明醋酸纤维有限公司党委组织召开2015年青年工作座谈会，党委委员、团委书记、党支部书记、师徒代表、中层代表与青年
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其早日成长成才。厂长陈瑜、副厂长彭勇及人力资源科、车间负责人、班组长、新结对的19对师徒参加了此次仪式。 仪式上，车间宣读了新进员工培养要求、“师带徒”工作细则；19队结对
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10月以来，重庆分厂制丝车间开展了“制丝竞讲堂”活动，员工们积极参与：青年员工们演讲激情昂扬，中年师傅们对工艺了如指掌信手拈来……
我是一名新进员工与叶加料工序的董涛师傅结成对子，一起完成授课准备。董师傅确定了演讲方向，由她在西安旅行途中的一件事引伸出企业形象，进而逐步扩展到叶加料工艺质量。
首先，董师傅绘声绘色的描述了她在旅行途中发生的一件事。一位乘客买了龙凤呈祥魅力朝，不等他抽几口，烟支和滤嘴就分离开了。通过和乘客的交流，最后愉快的解决了这件事。虽然这只是旅行途中的一个小插曲，但是也提醒了我们在今后的生产中要更加关注产品质量。从生产者角度来说，出现烟支和滤嘴分离的概率很低，或许只是十万分之一，可是换位思考一下，那十万分之一概率的次品到了消费者手中&#
