烟草在线—吸烟有害健康！

对公众的知情权、参与权、监督权的保护。作为烟草专卖行政执法人员，要从服务人民，方便群众出发，切实执行许可公示制度，切实做到烟草专卖零售许可的合法性

;确保职工的知情权、参与权、表达权、监督权。五要牢固树立创新意识。始终保持满腔热情、富有激情的精神状态，努力解决精神懈怠的问题；充满智慧、奋力创新，努力解决能力

，对于职工和烟民普遍关注烟草的事情，烟草企业没有获知相关信息或专卖局已掌握而没有及时发布，没有满足职工和烟民知情权，但广大职工和烟民仍然通过网络第一时间

员工视为思想政治工作的中心和思想政治工作的目的，从员工的思想实际出发，尊重员工的主体地位，把员工看作实践的主体、权益的主体，尊重员工的知情权

，切实从推行办事公开入手，保证员工充分享有知情权、参与权、表达权、监督权。　　（二）完善细则“真公开”，确保办事公开运行实效

，把烟基管护的知情权、参与权、监督权、评价权交由群众自主行使。　　选择有群众基础、有奉献精神的“带头人”，建立一支高素质的管护队伍，是诸多烟区在探索管护模式

，落实职工的知情权、参与权、表达权和监督权，着力解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题，形成干部职工各尽其能、各得其所而又和谐相处的局面，从而调动

为基本形式的企业民主管理制度。建立和完善职工代表大会制度，健全厂务公开制度，利用宣传栏、网上办公系统等平台，使职工的知情权、参与权、表达权、监督权得到落实和保障。这些

;着力完善推进科学发展的保障机制　　一是认真落实员工群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，不断完善推荐、考察、表决、任前公示等措施，建立和完善主体清晰、程序科学

的知情权、参与权和适宜的决策权。二是要建立规范的党组织班子配备制度，推行党组织班子成员与企业决策层、管理层成员“双向进入、交叉任职”，使党组织与企业管理层相互介入、和谐互动

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