烟草在线—吸烟有害健康！

会精神，重点学习了董局长题为《以人为本　统筹兼顾　推动江苏烟草商业健康、协调、可持续发展》的重要讲话。　　无锡市局杨思藻局长结合无锡烟草实际、深入浅出地解读了董局长的讲话，

，安排部署下一阶段工作。　　会议指出，新修订《安全生产法》牢固树立以人为本、生命至上的理念，坚守发展决不能以牺牲人的生命为代价这条“红线”，

”战略目标不动摇，注重以人为本，在严格落实“两条高压线”“三点要求”和不做“四种人”上下功夫，切实做到内强素质、外树形象，强化基础管理

。　　近年来，西双版纳州公司紧紧围绕行业“卷烟上水平”基本方针和战略任务，坚持“以人为本、安全发展”的理念，以《工贸行业企业安全生产标准化建设实施指南》为

细则》的总体框架内，坚持实事求是、科学管理、以人为本、注重预防、讲究实效、奖惩分明的工作原则，对本单位各科室、各岗位所涉及因教育、制度、监督不到位和干部职工不能廉洁自律而产生

”的好党员、好法官。　　詹红荔同志身上体现了共产党员和人民法官忠诚于党、牢记使命的崇高品质，以人为本、全心为民的公仆情怀，勇于开拓、锐意进取的创新精神，

　　烟草在线北京消息　　为深入推进党的群众路线教育实践活动，纠正反“四风”一阵风的思想，近日，北京怀柔区局坚持“以人为本”理念，拓展工作思路

等形式，认真总结提炼企业精神、服务宗旨、经营方针等。　　二是以人为本，关爱员工，积极弘扬企业文化。通过召开座谈会与员工深入沟通，帮助解决实际问题

、全过程、全方位的安全管理工作格局。　　一是加强安全教育培训。大力开展安全生产法规、规章制度和安全标准的教育培训，不断提高各部门、各岗位员工的安全素质。树立全员以人为本、全面安全管理

　　企业文化建设坚持以人为本理念，它是企业在生产、经营过程中物质文明、精神文明、政治文明的具体体现，具有凝聚人心、塑造形象、激励协调功能。烟草企业管理则是用计划、组织、控制、激励

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