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;分管领导签署意见后，由人力股统一归档保管，作为月末绩效加减分的重要依据；在日常考勤时，做到按天考勤、按周公示、按月汇总，要求所有缺勤人员

，纳入绩效考核，兑现到位。　　强化痕迹化管理。对生产经营的自查、复查工作底稿和各种纪录痕迹进行系统整理归档，建立相应的电子、纸质文档，促进内管痕迹

按照制度规定流程开展工作。　　三是抓记录、求实效。做好相关规定记录，按要求进行资料归档。在工作中有物品进出移交的都要进行相关规定记录，台账要进行实时更新，

;做到能把握大局，做好文稿起草和文字把关等工作，规范公文处理流程，加强发文、公文归档等管理，确保公文的有效性和及时性。　　二是注重基础工作

投诉典型案例进行了讲解。培训结合实际，从专卖执法案件的立案、调查取证、审理决定、送达执行、结案归档五个阶段对专卖执法文书制作存在的问题进行了深入分析探讨，从规范执法文书入手对

，及时归档设施设备及网络维护记录、信息网络安全检查记录、学习培训档案等资料，进一步打牢信息管理进入“深水区”理论基础，不断提升企业技术服务水平。　　

归档，并及时做出分析。　　三是工作上精益求精。落实“一项一卷”要完善细节，“一项一档”不能只落实在资料整理上，还要落在完善程序上，通过完善程序

、全面的按照流程规范进行贯彻落实，同时各部门要及时把第二季度民主公开项目进行补充录入，相关资料整理归档，为迎接国家局和省局（公司）

　　烟草在线靖江消息　　一年一度的档案检查验收工作渐渐逼近，为迎接2012年度全市档案工作年度文件材料归档暨档案行政执法检查，进一步提高档案工作规范化管理水平

资料，对一项一卷的归档整理情况提出了部分改进建议，询问了监察工作近阶段的开展情况。　　最后双方进行了沟通交流，探讨了一些对现有财务管理制度的思路和想法

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