烟草在线—吸烟有害健康！

局（分公司）以常态化教育、精准化监督、长效化管理打造“清廉单位”，茶陵县局（分公司）严把“入口关、考评关、管育关”打造“清廉干部

，转化为长效的机制固化下来，通过机制的固化，实现密切联系群众、接好地气的长效化与制度化。换言之，要求烟草行业的领导干部、广大的机关员工要坚持把下基层

成效，推进创建活动常态化、长效化，国家烟草专卖局近日印发《深入开展创建优秀县级卷烟营销部（分公司）活动实施方案》，要求深入组织开展创建

优秀基层单位活动后基层部门出现的大变化。为巩固基层创优活动取得的成效，进一步加强基层建设和基础管理，夯实发展基础，推进基层创优活动常态化、长效化，

教育常态化长效化，纵深推进全面从严治党。就下一步工作，张建民提出六点要求。一要全力以赴推动整改整治任务不折不扣落实到位。扛稳压实整改整治主体责任，加力推动整改

，钟祥市局设立咨询热线，及时解答老年零售户疑问，解决他们网上业务“不会办、不好办”的困难。同时，为建立长效化关怀机制，钟祥市局还积极组织员工

常化、常态化、长效化制度机制，不断加大监管力度，为未成年人健康成长保驾护航。

，“家风”建设内容丰富、载体多样、氛围浓厚；三是发挥作用好。“两学一做”、党史学习常态化长效化，推进纪律教育学习常态化制度化与中心工作紧密融合，基层

学习教育常态化长效化。2023年，山西昆明烟草有限责任公司树牢“大质量”观念，增强“全员质量”意识，多措并举提升产品质量，夯实制造水平

烟草专卖局坚持以客户为中心，常态化长效化推进客户服务工作。针对零售客户反映的资金周转难问题，联系3家银行为零售客户提供银商贷服务，累计为 643户零售客户授信

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