烟草在线—吸烟有害健康！

的引入，统筹推进跨部门创新项目开展，运用深耕、纳新、联合三种途径解决选题思路不“新”的问题；始终坚持把提升效益效率、服务质量、队伍素质作为科技创新成果评价最重

，开展“一对一”结对子的方式开展技能鉴定、专业技能培养，定期开展思政谈话、业务学习、岗位练兵，不断强化员工队伍素质。三是强化督查考核。分月度制定督查

拉近客我距离。打造企业形象“代言人”，提升配送队伍素质。加大业务技能培训和行业知识培训力度，规范配送人员工作行为，确保日常送货及时到位、文明礼节得体到位、服务

主观能动性，不断提升营销队伍素质和技能水平。

队伍素质。各支部党员采取以老带新的方式，形成共同进步、共同提高的良好局面；各支部不断加强标准化规范化建设，提高党建工作水平。抓模范，发挥“头雁”作用

;提升市场监管队伍素质。开展典型案例剖析，重点对涉及专卖执法的典型案例进行宣讲，确保专卖执法人员依法依规开展市场监管。注重案件线索管理，畅通市场监管举报途径。通过

;从重点任务落实等方面制定问责细则，进一步强化客户经理规矩意识、责任意识、担当意识，持续提高工作质量，提升队伍素质。

题并补齐制约企业发展的短板。坚持人才导向，构建创意“孵化器”。坚持以成果孵化和人才培养为核心，打造创新工作室、创客空间、创新孵化基地等，助力人才队伍素质提升

队伍素质。以自学、集中学、分组讨论等多形式加强业务知识学习，既学烟草专卖法律法规、行政执法理论、真假烟鉴别、打假破网办案经验等常规内容，也学办公软件实操及突发事件应对等内容

;长沙市烟草专卖局（公司）近期还围绕营销数字化转型开展了一系列活动，着力提升队伍素质能力：利用竞赛、实战演练等搭建各基层单位数字人才队伍相互交流碰撞

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