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为全面落实行政执法三项制度文件精神及要求,夯实专卖管理基础,江西新余市烟草局通过“加减乘除”法不断推进专卖执法规范工作,全面提升执法人员执法水平。
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作日前,浙江省烟草专卖局出台了《浙江省烟草专卖执法形象管理规范》,明确统一的执法标志、执法证件、工作服装及专卖执法行为规范的基本要求,并建立规范执法形象承诺和执行情况监督检查机制,进一步规范全省烟草专卖执法人员的执法形象,促进作风建设。
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近日,江苏睢宁县局专卖科开展烟草专卖执法人员岗位技能培训,充分发挥专卖管理职能,进一步提升专卖队伍素质,打造高效专卖执法队伍,全面助推专卖执法上水平。
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近日,为进一步推进烟草专卖执法队伍建设上水平,提高文明执法的工作意识。江西上犹县烟草专卖局按照赣州市局下发的《关于明确执法自查自纠具体事项的通知》(赣市烟专邮件[2014]28号)通知精神,结合党的群众路线教育实践活动,进一步规范执法行为,提高专卖人员素质和行政执法水平。
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烟草在线射阳消息 为扎实打造“江苏一流专卖”,2014年以来,江苏射阳县局以创建优秀基层服务站为契机,有效开展“三化建设”,着力提升队伍行政执法水平。
能力建设个性化,培养操作能手。加强专卖人员能力建设,借助每周五集中学习平台,开展“六法三令一条例”、专卖案卷文书制作、真假烟识别、现场模拟检查、网上办公等培训,提高队伍整体素质和履职能力,让每个员工各有所长、各怀“绝技”,着力打造案件查办能手、打假破网铁拳、假烟识别“火眼”。
激励建设导向化,实现标杆引领。始终把调动专卖执法人员积极性、主动性和创造性作为一切工作的出发点,不断完善考评机制、细化考评办法、优化考核项目、强化考核措施,采取每日抽查、月度考核、季度评比、年度总评的办法,培养先进典型,发挥示范效应
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烟草在线兰考消息 为全面落实法治烟草建设意见,推动服务型行政执法建设,提高依法行政能力,规范行政处罚和行政许可审批流程和提高办理质量,促进政风行风建设。日前,河南兰考县局以“五个严格”为标尺,着力提高执法水平。
一是严格规范执法行为。在市场检查中,要求执法人员统一着装,严格做到亮证执法,并在检查过程中严格做到文明礼貌、热情服务、人性化执法。
二是严格规范办案程序。严格规范立案、调查、取证、告知、审批、执行、归档、备案等每一个程序,从规范自身行为入手,做到手续完备,程序合法。
三是严格规范使用法律条款。要求正确使用法律用语,制作法律文书字斟句酌,并指定专人进行严格审核把关,确保所有档案资料的完整准确。
四是严格规范运用法律依据。针对烟草专卖行政执法涉及违法行为相
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烟草在线据中国咸阳网报道 近日,陕西泾阳县烟草局在积极践行党的群众路线教育实践活动过程中,针对专卖人员工作明确了“四个兼顾”的要求,切实达到了力转作风、提高执法水平的目的,为进一步净化了泾阳烟草市场,保障了零售户和消费者的合法权益。
一是依法管理时兼顾服务意识。要求专管员正确理解岗位职责,增强工作责任心和服务意识,把零售户当亲人,把小事当大事,在依法管理的同时不忘提高服务管理能力。
二是例行检查中兼顾深入宣传。制定每月工作计划和宣传重点,在检查市场过程中深入宣传烟草专卖法律法规与真假烟识别知识,注重宣传效果,做到对宣传内容与宣传对象的高度匹配。
三是执法过程中兼顾文明礼仪。在执法过程中,充分尊重执法对象,加强规范执法仪表与执法用语的培训,严格执法行为,
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烟草在线冠县消息 为全面提高专卖执法人员整体素质,近日,山东冠县县局引导执法人员牢固树立“四种观念”,切实转变工作作风,提升文明执法水平。
一是树立学习观念。注重加强专卖队伍学习培训,定期开展法律法规、真假烟鉴别、案件查办、柔性执法等专题培训,做到熟知法律知识,提升实践技能,切实提高专卖执法人员业务水平。
二是树立服务观念。坚决做到既要严格执法,又要热情服务,杜绝门难进、脸难看、事难办现象的发生,积极帮助零售户解决经营中遇到的难题,真正做到提高服务质量,树立良好形象。
三是树立自律观念。以“改进作风年”活动为契机,要求执法人员从自身做起,约束自己的言行,做到严要求、严管理、严监督,正确行使专卖执法权力,切实做到文明执法
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烟草在线资兴消息 今年来,湖南资兴市烟草专卖局结合专卖基层队伍转型工作,扎实开展“三化建设”,着力提升队伍行政执法水平,树立烟草文明执法形象。
一是是加强能力个性化建设,打造技能尖兵。结合专卖管理岗位技能鉴定工作,借助集中学习平台,经常性地开展业务学习和技能培训,进一步加强专卖人员能力建设,提高队伍整体素质和履职能力;结合个人特长和喜好,鼓励立足岗位需要、个人发展规划开展自我学习钻研,让每个员工各有所长、各怀“绝技”,着力打造案件查办能手、打假破网铁拳、假烟识别“火眼”;积极搭建平台,创造机会,让大家充分展示、发挥各自专业技术和特长。
二是加强激励导向化建设,实现标杆引领。始终把调动专卖执法人员积极性、主动性和创造性作为一切工作的出发点
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烟草在线资兴消息 今年以来,湖南资兴市烟草专卖局紧紧围绕专卖执法工作任务,以创建“学习型执法队伍”为目标,狠抓“四项措施”,努力提升教育培训水平。
一是建立健全培训机制,构建科学的培训管理体系。以员工教育培训需求为导向,从企业发展战略、岗位胜任素质要求、员工职业生涯发展计划定位等方面着手,把集中学习与专家授课相结合、实践活动与理论培训相结合,组织干部员工深入学习国家法律法规、上级局有关文件精神和业务知识;建立员工教育培训工作制度,制定培训计划、设计课程安排,使培训工作有章可循。
二是突出教育培训重点,开展方式多样的培训活动。培训注重区分内管、稽查、市管员等不同岗位、不同层次员工的培训需求,突出全方位、多层次、针对性的培训主旨,做到各有侧重,重点突出;充