烟草在线—吸烟有害健康！

，逐步开展改革。从最初安全、综合治理的“年度考核”，到后来的“月月考核、每月兑现”，再到现在的“当日工作、当日考核、日清日结”，通过一张生产情况统计报表

；领导小组负责制定本年度育苗实施方案和其他相关管理措施，负责相关物质的配套供应服务工作，抓好全县育苗技术培训和实施，负责育苗工作的监督、检查和年度

，按规定合理控制指定代送户、点的数量。经济运行部门要将治理真品卷烟非法流通纳入对各单位和相关部门的年度考核；服务中心要对涉及卷烟非法流通的举报投诉，及时转给内管

，纳入年度考核。同时，更加注重全省2.67万户现代终端的功能发挥，制定了全省现代卷烟零售终端基本标准，开展现代终端专项检查，“建

年度考核与党风廉政建设责任制考核进行严肃处理，切实维护制度的严肃性和权威性。

、专业化分级流程、资金监管、计量衡器监管、清仓盘点、仓库管理工作。分公司建立了责任到人、奖罚分明的经济责任制，以10天为一周期将检查结果进行通报，并以此纳入季度考核以及年度

宣贯”的良好氛围。要结合工作实际，深植全省行业依法行政、守法经营的观念和意识，加快推进行业法治化建设进程。要及时总结经验，将主题活动的开展情况作为年度考核

;采取多种方式组织禁烟检查。对检查发现或举报核实教职工在禁烟处所吸烟的，第一次提出口头警告，第二次予以通报批评，三次及以上的年度考核降一档。　　对学生的禁烟

烟草行业科技创新、质量监督和信息化建设工作情况。一是注重自主创新、注重联合创新、注重连续创新，以制度章程为保障、以系统平台为依托、以年度考核为激励的三维管理模式创新体系成效初显。2013

和安全工作责任书，并开展了领导班子和领导干部年度考核及“一报告两评议”工作。与会代表联系实际展开讨论。　　省局（公司）机关各部门、各单位负责人及有关

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