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江苏盐城市局采取“五化模式”确保安全行车
档案,实行“一车一档,一人一档”备案,确保车辆台帐规范到位。 二是保养维修及时化。对公司车辆的保养和维修进行严格控制,选
择优
质的汽车维修厂
云南腾冲红云烤烟合作社公开招聘专业队长(图)
进行打分,
择优
录取,最终确定了具有一定管理和业务水平,符合民意,大家一致认同的专业队长,为合作社进一步的做大做强奠定了坚实基础。
抵制“山寨” 人人有责
;以次充好,使消费者的利益和健康受到侵害,也给市场的正常秩序造成混乱。消费者只有提高对商品的认知程度,
择优
购买。零售业户也要自觉遵守行业规范,一起抵制
评优切勿“拉郎配”
平均分配的办法,评优之前不是考虑先进集体和个人的含金量,而是先考虑有多少下属单位、多少个人;也不是采取层层推荐、
择优
表彰的办法,而是根据多少部门下达多少任务
河南登封市局“三个围绕”加强专卖队伍建设
用人。着力打破传统用人“神秘”限制,按照“品德、经验、能力”的顺序,通过召开座谈会、联系会、推进会等形式,
择优
选拔一批具有丰富组织工作经验的优秀专卖管理干部
云南昆明市局(公司)召开机关干部聘任大会(图)
;对干部管理具有现实而深远的意义:一是彻底打破了干部职务终身制,有效杜绝了干部任职“轮流坐庄”的现象;二是建立了干部选拔任用的竞争
择优
机制,有利于
云南玉溪市局举办第二届烟草专卖管理岗位技能竞赛(图)
和笔试,通过
择优
选拔,选出优秀的专卖人员参加全省的竞赛。 本次竞赛以培养、锻炼和选拔具有精湛业务能力的专卖管理人才为目标,通过搭建市局(公司
陕西周至县局对“三讲”教育活动进行再部署(图)
心得体会,谈对教育活动的理解和感悟、剖析问题及存在根源、提出整改问题的方法措施;县局将
择优
举办《学习园地》,加强全员互动交流,共同学习、共同提高。
新疆区局开展新任处级领导干部集体廉政谈话
烟草在线新疆消息 为严格规范干部选拔任用工作,按照领导干部选拔任用“公开、公正、公平、透明”的要求和“民主、竞争、
择优
”的原则,近日,新疆自治区
广西崇左市局(公司)出台科级后备干部管理办法
一档,加强对科级后备干部的管理。
择优
任用制度。对德才兼备、实绩突出、群众公认的科级后备干部,根据工作需要,适时任用。提拔科级领导干部一般应从科级后备干部
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