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）公司、进出口公司共37名副处级以上干部进行了大会述职述廉，内容主要包括个人思想政治状况、履行岗位职责、完成工作任务、廉洁自律等情况，存在的突出问题和改进措施

、党风廉政建设、干部选拔任用等方面情况向大会作了述职述廉报告。他指出，2013年领导班子积极践行群众路线，认真履职，努力抓好思想政治、组织、作风和廉政建设

报告，并进行了个人述职述廉报告。朱绍明从思想政治建设、领导水平、工作实绩、反腐倡廉、完成重点任务等方面对班子工作进行了总结，并报告了2013年干部选拔任用

进行了回顾，从思想政治状况、工作管理情况、党风廉政建设等几方面进行深刻剖析。在肯定成绩的同时也指出了自身存在的不足，并针对不足提出了各自的改进方向和目标。参会的党员干部也纷纷

。　　一是加强思想政治建设。把“235”教育、“改进作风年”活动和思考、谋划、实践“三大课题”作为重要载体，与认真做好当前各项工作紧密结合，做到两手抓、两不误、两促进

，通过集中学习、认真分析、自查问题，增强了党员干部的自觉性、责任感，进一步固化作风建设，为实现全年目标任务提供了强大的思想政治保障。　　据悉

了思想政治、历史、世界名著、常用工具书、哲学、计算机和营销、专卖、财务等，为员工学习提供了便利性。　　三是开展读书日活动。制定学习计划，每月安排一天组织员工一起学习

;为参加第二阶段教育实践活动奠定基础；二是抓好公司党委《关于加强思想政治建设的实施方案》的贯彻落实，提前谋划明年和今后一段时期的工作；三是按照公司“改进作风年

，自主学习、自觉学习、努力学习，不断提高员工的学习能力，为提升队伍素质、做好各项工作储备正能量。　　二是强思想。认真加强队伍思想政治建设，利用周三

班子建设。加强思想政治建设和队伍建设。推进反腐倡廉建设，坚持领导挂点创优联系制。推进党的群众路线教育实践活动，“235”教育实践活动，持续开展“作风改进年”活动

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