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近期，川渝中烟重庆分厂为切实丰富离退休职工的精神文化生活，组织离退休人员分8批、共计600余人开展了户外活动，让广大老职工真正“走出来、动起来、学起来、乐起来”。
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烟草在线据中国经济网报道 近日，笔者在贵州省德江县平原乡烟草站收购现场看到，运送烟叶车辆络绎不绝，烟农交售烟叶积极性高涨，通过约时定点、定量售烟，烟叶收购秩序井然。在烟农休息室几十位烟农正在看电视，有的在抽烟喝茶聊天。而在烟农家里看到的则是另一番景象：烤好的烟叶有序堆放在干燥的地板上，一片烟叶都还没有分级扎把。村民却在地里忙乎着秋种准备工作。
“乡里的干部和烤烟技术员早来通知我们了，我们这儿搞散叶收购试点，大家不用再分级扎把了。”当地烤烟大户张成典解开了笔者心中的迷惑。
据烟草站负责人介绍：“烟叶专业化分级散叶收购，主要是为烟农户提供烟叶专业化散叶分级服务，精简烟叶流通环节，降低生产成本，进一步规范烟叶收购管理程序，提高烟叶等级质量和工作效率&#
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烟草在线河南消息 7月19日，河南中烟工业有限责任公司2012年新进员工入职仪式在郑州卷烟厂举行。河南中烟公开招聘的13名博士、硕士研究生安排在郑州卷烟厂实习培养，公司7个部门主要负责人、郑州卷烟厂6位厂领导被确定为他们的培养导师。采取导师制培养方式，是河南中烟贯彻人才工作“重在培养”理念的新举措、培养高层次创新人才的积极探索，将为河南中烟人才工作上水平积累宝贵的经验。
河南中烟人力资源部负责人对新进员工表示欢迎，并对他们的培养成长提出要求。他指出，采取导师制实习培养方式是公司成立以来的首次，有关部门和郑州卷烟厂要把本次培养工作摆在与生产经营同等重要的位置来抓，精心组织，强化责任，积极探索，不断总结，圆满完成实习培养任务，不辜负公司党组的信任和重托。新进员工要树立人生奋斗目标，认真规划
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其三，新的传播模式。“每个微博账号后面，都是一位活生生的消费者。”在微博上，每个人既是信息的接受体，又是下一次传播的源头，每个
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质量和增加效益三者的关系，坚守“精、优、特”发展定位，聚力构建烟叶产业高效发展模式，实打实稳烟区、稳烟田、稳烟农、稳收益，在烟农增收、产业融合
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自2009年以来，贵州晴隆县烟草部门成功推出“一个微笑、一声问候、一杯热茶、一顿简餐”等“十个一”的服务模式，真情服务广大种烟农民，不断促进烤烟生产的高质量
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烟草在线据《东方烟草报》报道 近日，江苏南通醋酸纤维有限公司总结提炼了“01234567安全管理模式”。“0”即明确零事故目标，建立严格的安全目标管理
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烟草在线据中国经济网报道 为了能让更多吸烟者接受专业的戒烟治疗，北京将开启大医院带动基层的戒烟诊疗新模式。近日，中日医院在京启动医联体戒烟项目培训，将
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历来特有的敬畏之心。其实对事物的规律把握和对人和事物的刻骨铭心的敬畏，是一个企业家必须永远保持的心智模式。敬畏之心是一个企业家保持清醒头脑，保持良知，保持不犯
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为及早做好来年烟地预留工作，近日，贵州省兴仁市局参照“双十一”营销模式开展2021年烟地预留工作。
一是“海投广告”。即加大土地预留宣传力度，采取
