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烟草在线延安消息 1月4日，陕西延安市烟草专卖局（公司）召开班子组建后的第二次党组会，在进一步强调“讲学习、讲团结、讲原则、讲责任、讲落实”的基础上，组织全体班子成员具体学习了《市局（公司）党组议事规则》和《市局（公司）工作规则》，并提出“谋事、议事、共事、干事”要求。
潜心谋事。领导班子成员要作市局（公司）各项工作的带头人，首先要善于谋事、敢于担当。要在深入基层一线开展充分调查研究、吃透情况的前提下，把分管工作放到全市系统发展全局中进行潜心思考和认真谋划。要围绕分管部门职能职责来谋划、围绕省局（公司）部署的属于自身分管的工作内容来谋划、围绕市局（公司）各项决策来谋划、围绕分管工作既定任务来谋划。
规范议事。要坚持按照组织原则
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烟草在线延安消息 教育活动开展以来，各单位按照市局的统一部署和要求，把教育活动作为一项重要任务，高度重视，立足实际，突出重点，周密安排，取得了阶段性成效。
一是思想认识明显提高。各单位成立由主要领导任组长的教育活动领导小组，制定教育活动实施方案，明确目标，细化要求，严肃纪律，落实责任，强化考核，召开教育活动动员大会26次，专题会议32次，进一步统一了思想，提高了认识，为教育活动的深入开展奠定了良好的基础。
二是综合素质明显提升。丰富学习形式，采取集中培训、集体讨论、观看教育警示、自学、撰写学习体会、举办知识竞赛等方式，把行业纪律规定、业务知识等作为学习重点，同时将职业道德列入学习范围。
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烟草在线陕西消息 近日，陕西省延安市烟草专卖局以职业技能鉴定为切入点，以学以致用为着力点，以队伍建设为落脚点，提出五项要求，推动专卖学习型队伍建设。
健全学习长效机制。建立和完善学习制度、考核评审制度等，努力创造用事业造就人才、用环境凝聚人才、用机制激励人才、用制度保障人才成长的良好条件，促进各类优秀人才脱颖而出。
立足本职，抓好落实。立足专卖工作本职，把日常学习与集中培训有机结合，抓好学习目标制定、学习任务分解、学习成效考核三个环节，确保学习取得实实在在的效果。
培养积极向上的学习氛围。利用多种学习形式，通过传、帮、带，充分激发员工的学习热情，把“要我学”转变为“我要学”，努力形成人人向上、个个争优的浓厚学习氛围。
定期检验学习成效。定期组织集中业务知识考试
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近日，陕西中烟延安卷烟厂与陕西省延安市烟草专卖局（公司）基层党支部联合开展“我为群众办实事”实践活动。
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烟草在线延安消息 为认真贯彻落实陕西省烟草专卖局（公司）系统2011年纪检监察和“两项工作”会议精神，5月4日，陕西延安市烟草专卖局（公司）召开全市系统纪检监察和“两项工作”电视电话会，回顾了2010年主要工作，安排部署2011年纪检监察和“两项工作”工作的主要任务。
统一思想，提高认识，规范流程，加强监管。要把“两项工作”当做全市系统整顿规范工作的重中之重，是保持行业持续健康发展的生命线。要树立典型，抓好示范，全面推进。加强重点调研督导，抓好示范，以点带面，整体推进。结合自身实际，以狠抓落实，突出亮点，努力实现“两项工作”监管制度体系化、监管手段信息化、公开操作全程化。
继续实施“十四个加强”战略
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工作，让疫情防控更有温度。延安市局（公司）物流分公司送货员（右）开展“无接触”配送作业。延安市局（公司）物流分公司
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烟草在线延安消息 为全面落实陕西省延安市局烟叶生产“三个”100%新突破，在“五一”国际劳动节期间，黄龙烟草分公司崾先烟站全体职工舍小家为大家，深入
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烟草在线黄龙消息 近期，陕西黄龙分公司为全面落实延安市局烤烟生产“1214”战略，把膜下移栽放苗工作作为烤烟移栽的第二战役。领导包站，股室包村
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;延安市局（公司）物流分公司的分拣压力不断加重。 目前，延安市局（公司）物流分公司共有三条分拣线。其中，两条为标准烟
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工作管理规范，收购秩序良好，收购等级质量把握好。希望延安市局（公司）再接再厉，坚持按国标收购，进一步提高烟叶等级纯度
