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，促进优秀人才脱颖而出。

;引入竞争机制，逐步形成优秀人才脱颖而出、干部能上能下、富有生机与活力的选人用人机制，为企业发展注入新的动力，该厂选择厂办主任和人力资源科副科长等6个中层管理

;也会履行企业的社会责任，为弘扬中华民族传统美德、构建和谐社会尽职尽责。同时，他希望同学们克服困难、刻苦学习，成为社会主义建设的优秀人才，回报

;从中选拔这四个分公司的优秀人才参与全省系统的烟叶分级职业技能竞赛。

　　烟草在线信阳消息　　近日，为积极落实建党90周年喜迎“七一”庆祝活动，河南信阳市浉河区烟草局精心组织选派优秀人才和精兵强将备战各项任务。　　一是统筹安排

　　烟草在线信阳消息　　近日，为积极落实市局和浉河区委、区政府组织开展的建党90周年喜迎“七一”庆祝活动，河南信阳浉河区局精心组织选派优秀人才和精兵强将备战各项任务

　　烟草在线据《东方烟草报》报道　　“我们要把最优秀的人才选拔到党务工作岗位进行锻炼，把经过党务工作锻炼的优秀人才放到其他岗位大胆使用。”湖北中烟工业有限责任公司党组书记、总经理郜强说

，吸引更多的优秀人才加入烘烤人才队伍。　　二是纠正重收购轻烘烤的错误观念，理顺生产各环节的相互关系。弥勒分公司通过开展烘烤竞聘，加深对烤烟田间管理水平与成熟

题，以加快培养和选拔适应行业高质量发展需要的打叶复烤设备修理优秀人才为目标，内容涵盖理论知识、拆装调整、故障排除三个模块，来自云南烟叶复烤有限责任公司、云南省烟草烟叶公司

资源，坚持通过“师徒带教“的方式促进人才队伍锻炼，使更多优秀人才脱颖而出，选拔到更适合的岗位上。二是加强教育培训，提升人才素质。不断推动建立教育

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