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，提升思想境界。　　　三是组织一次交流讨论。结合“三严三实”专题教育，立足岗位实际开展交流讨论，切实做到把自己摆进去，找准问题，直面问题

，激发员工立足岗位学技能的“比、学、赶、帮、超”竞争意识和学习热情；空压、制冷设备维修技能培训着重讲授了设备预防性检查、保养知识，通过大量维修实例，采用

学习团队等60个特色青年团队围绕生产管理、班组建设、社会公益、素能提升、兴趣满足等方面，在立足岗位建功、推动文化建设、开展志愿服务、引导青年成长、构建和谐企业中做出了特色和成效。　　下一步

;进一步加深对纪严于法、纪在法前的理解和认识。二要防微杜渐严纪。要把学习贯彻“两条例一准则”与“三严三实”专题教育相结合，立足岗位实际，认真梳理廉政风险点，

，查找出现问题的根源和实质，提出有针对性的解决办法。　　四是强化考核力度。立足岗位实际，以提高送货服务水平为目的，每月制定配送专项考核细则

通讯员的工作给予肯定，要求大家在下一步工作中，立足岗位，同心同力，在工厂基础管理年的建设道路上，作为工厂发展的见证者，

结合工作实际，围绕共青团工作怎样服务好集团发展、服务好青年成长建言献策，针对岗位发展、业务学习、团建活动、文化生活等方面体会踊跃发言，表达了集团青年员工立足

渠道，进一步增强全员安全素养和安防能力。三是开展一次安全承诺活动。结合岗位职责、立足岗位达标，促进员工进一步规范安全行为。四是开展一次警示教育活动。观看事故案例、畅谈安全

，融会贯通。　　参训人员纷纷表示，此次培训宣贯深入简出、结合实际，在今后的工作中，将立足岗位，爱岗位敬业，以“严格

敬畏砥砺品德；要立足岗位脚踏实地。二是要自觉强化使命意识，努力以新面貌呈现作风建设新气象。三是要主动适应新常态，努力以新作为交出改革发展新答卷。　　会议要求

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