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和温暖。创新,让“娘家人”服务更有力度,有温度,接地气。在许新忠的影响下,安徽中烟“黄山杯”技能竞赛与安徽省劳动竞赛委员会顺利对接,
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,提高自身能力素质,练就一身“硬功夫”。去年以来,涪陵卷烟厂共有13名职工获得重庆市劳动竞赛“月度之星”“季度之星”荣誉称号,4个QC成果获全国
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容量均创历史新高,连续两年营业收入排名集团子企业第一名。公司获2018年度四川省“五一劳动奖状”,2019年度四川省总工会“安康杯”劳动竞赛先进单位,2019
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,大家的积极性都高昂起来了。今年我们准备依托厂内的班组建设劳动竞赛,将目标进一步细化分解,继续策划开展有氛围、有特色、有亮点、有效果的系列班组活动,持续
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成长之门,通过岗位历练、技能比武、劳动竞赛、人才交流会、后备人才选拔、成果展示、读书分享等活动,掀起学技术、钻技能、强技艺、练技法热潮,让青年才俊们“百花齐放
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,提升工作创新力。发挥好企业内训师作用,通过针对性培训,向新进员工传授岗位技能,扩大员工认知视野,促进员工技术技能迭代发展。开展劳动竞赛
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及中期预算调整方案,按照企业发展功能定位,认真组织开展劳动竞赛,充分调动广大员工的劳动创造热情,全面掀起生产经营攻坚热潮。结合“两烟”生产经营
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规章制度制订、劳动竞赛方案编写、职工文体娱乐活动等方面做了一些工作,得到了领导和同事的认可。尤其是他关心年轻职工的进步,爱和年轻职工交朋友,经常谈心聊天,化解职工内心的疙瘩,让职工放下包袱,心情舒畅
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“健康”竞赛,是社会主义劳动竞赛在安全生产工作中的具体应用、实践与延伸。截至2021年底,全国参赛企业数达65.4万多家,参赛职工数达1.35亿人左右。近年来
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年营销中心优秀工会工作者、2021年云南中烟优秀共青团员、营销中心“我的品牌、我的责任”知识劳动竞赛第一名、云南中烟本香共创竞赛最佳策划奖再到2021年营销中心先进个人、2021年营销尖兵—初生牛犊奖