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、队伍建设及全员营销等方面抓好落实，为服务和保障公司发展筑牢基础。

机关基础管理上水平，切实把定置管理抓实、抓好、抓出成效，体现新作风、新面貌、新形象。三是要扎实做好8月份工作。紧紧围绕公司发展目标，严格按照上报计划，

，全厂干部员工要站在全局的高度，坚决贯彻落实公司各项决策部署，始终坚持公司“忠爱文化”，始终坚持“服务和支撑公司发展”，扎实推进厂部各项工作

教育和组织学习，解读“三个始终”、“五种意识”的深刻内涵和价值意义，解读“三个始终”、“五种意识”与推动当前工作任务的关系和价值意义，解读公司发展存在的自身困难

、西昌分厂也分别荣获了地方党委、国资委“四好”领导班子、思想政治工作先进单位、党风廉政建设先进单位等荣誉称号，为推动该公司发展提供了坚强保证。　　　会议重温了党的91年光辉历程

，提升现代管理基础，提升整体素质，全面抓好自身建设各项工作落实，能够切实提升州（市）公司发展能力和水平，为

市公司发展能力和水平，为“卷烟上水平”奠定更加坚实基础，推进全系统发展新跨越。　　杨轩要求，一是认真学习，交流经验，学有所

总经理王军首先向全体与会人员传达第39次董事会精神。董事会认为，2011年以来珠纤公司发展态势良好，取得显著成绩，表现在以下方面：安全生产绩效

建设，大力开展党风廉政建设和整顿规范建设，立足实际、统筹兼顾、突出重点、多措并举，全力推动公司发展迈上新台阶。　　　会议强调，要大力加强思想政治和纪检监察

了当前行业思政工作面临的新形势和公司发展面临的新挑战。　　会议指出，物资战线干部员工要高度重视思想政治工作和反腐倡廉，进一步深入学习贯彻胡锦涛总书记，以及国家局姜成康

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