烟草在线—吸烟有害健康！

传承；扩充“健康文化”。我局将企业文化建设资金列入年度预算，保障文化项目的实施。通过举办体育活动、演讲比赛、游园活动，丰富业余文化生活，营造健康、团结

文化培养人的一个典型。　　2006年，当时还是深圳卷烟厂一名普通员工的黄盈代表中烟实业参加行业“两个至上”主题演讲比赛，最终获得冠军。以此为起点，她始终

，并插入大容量的卷烟打假政策和知识宣传；利用公交车LED移动视屏等方式开展法制宣传。组织卷烟消费者、零售客户、社区综治员和烟草员工开展32场真假烟鉴别比赛，在社区

负重接力、1500米、手抬机动泵单干线出水四个比赛项目中，再次获得三个单项第一和团体第一的佳绩，充分展示了分厂专职消防队消防业务技能水平，同时为切实增强分厂应急

;“客户经理在讲课的过程中再次完善了自己，并全面提升了团队的整体战斗力。” 　　二是竞技选优。近年来，昌平烟草定期开展营销职业技能比赛，从岗位职责、管理理论、营销

，但它品牌核心价值始终不变，专注其领袖气质相称的领域，参加的公益活动与品牌精神相称，对许多世界性体育比赛提供的推广活动都有共同的标准。　　　第二

;“客户经理在讲课的过程中再次完善了自己，并全面提升了团队的整体战斗力。” 　　二是竞技选优。近年来，昌平烟草定期开展营销职业技能比赛，从岗位职责、管理理论、营销实战

的积极性。当然农村也肯定有不泛爱好锻炼零售客户。但不管怎样，在不同时期，举行不同形式的运动会，号召辖区范围的零售客户报名参加。通过在比赛中加强合作，

红颜色系列化妆用品开展红歌比赛，没有诠释红色文化与企业红色化妆品的内在关联性，一味地牵强附会的“与红会红”，最终无法让文化软着陆。　　误区四、金玉其外、徒有其表

　　（一）领导重视，精心组织。从比赛的筹备到报告团成员的组成，从讲稿的修改提炼到各场报告会的举办，河南省局（公司

烟业智汇