烟草在线—吸烟有害健康！

，李玉平等领导查看了收购的烟叶，并询问部分烟农对今年的散叶收购有何看法，当听到大部分烟农回答说，今年散叶收购公平、公正，做到

分类新标准的具体条款，让客户充分享有知情权。　　三是等级评定到位。此次类别调整是严格按照零售客户二季度销量规模、销额规模、品牌培育、合作水平等方面进行测评，并根据总分值从高

，顺利走上专卖稽查和客户经理工作岗位。　　为真正达到“凭能力上岗、凭业绩取酬”竞岗目的，体现公开、平等、竞争、择优的原则，确保思想素质好、业务素质强的员工脱颖而出。此前

宏昉博士，毕节市烟草专卖局副经理翟欣、技术中心副主任陈雪、黄化刚、毕节职业技术学院院长段平等参加会议。会议由毕节市烟草公司副经理翟欣主持。　　毕节市烟草公司翟欣副经理首先致辞。他代表

公平、公正、公开和平等自愿、协商一致的原则。员工根据岗位的要求，结合自身的素质、能力，填报岗位志愿，部门负责人根据实际工作需求，选择适合本部门

》的专题培训。培训紧密结合我国国情，深入讲解了科学发展观内涵、我国社会主义建设总体布局、提高党建科学化水平等热点课题，生动、系统地阐述了十八大精神实质和丰富内涵。　　通过

　　烟草在线大新消息　　2013年初，广西大新营销部根据国家局关于总量管理实行“总量控制，稍紧平衡”的要求，为构建“平等互利、长期合作、共同发展”的新型客我

”贡献力量。　　在兴烟领导的陪同下，任用镨组长一行还深入生产车间现场调研指导工作，细致了解了企业目前生产运营状态、员工精神面貌、产品质量水平等情况，并饶有兴致的与

、卷烟陈列、品牌推荐和提高盈利水平等，预计参加培训的零售户将达到8500多人次，培训面达到100%。培训班结束后，该市公司还将通过互助合作小组会议讨论、客户经理

，信息收集（物料需求，库存大小，人员流动，经济水平等）；第二阶段是指标同步，结合前期133

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