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  • 关营这一年 詹斌这一年

    ,云南省公司烟叶收购量最大的地市公司。“窥一斑而知全豹”,2019年,詹斌带领关营烟点工作人员与村干部一道,围绕“最具影响力烟区”评选,抓实
  • 2020年全国烟草工作会议上的“风向标”,你关注了么?

    建民局长在报告中指出,2019年,全行业一手抓高质量发展,一手抓高素质干部人才队伍建设,经济运行稳中有进、持续向好。高质量发展政策体系全面形成
  • 修通致富路 阔步奔小康

    卷烟厂来桐梓村扶贫,就必须让贫困户‘住有所居、住有所安’。”   按照“无一处不安全住房”工作标准,昭通卷烟厂党委组织帮扶干部对桐梓村进行了全面深入的摸排,
  • 跑出发展“新速度”

    “能者上、平者让、庸者下、劣者汰”的考核机制,形成“有为者有位”的良好导向,激励干部职工拼搏进取、担当作为,让干事创业蔚然成风。
  • 磨砺精兵 护航发展

    系统专卖战线掀起一波竞聘热潮。   在第一次公开竞聘中,淮南市局在全市系统公开竞聘选拔2个县级局副局长岗位,共有27名员工参与,最终选拔副科级干部2人
  • 小支部撑起村民“幸福一片天”

    ;结合本村实际把每一个星期日作为本村的环境卫生日,把全村划分为党员片区、妇女片区、青年片区并实行门前卫生“三包”责任,同时实行党员和村干部一人挂钩7户的方式积极引导农户做好
  • 还一方安宁

    村里歪风邪气盛行,老百姓敢怒不敢言。现在,烟草公司派党员干部驻村,帮助村里健全党组织,加强党的领导,还投入资金翻修街道、广场、路灯
  • 增强队伍凝聚力 提升队伍执行力

    保证,不可忽视,不可缺失。作为基层领导干部,心中要有员工,常念困难员工,经常性过问走访、慰问帮扶因病因学因残等原因致贫的困难员工
  • 云南宣威烟草产业扶贫结出累累硕果

    提质增效再获突破。尤其要对建档立卡贫困户的烤烟工作实施重点关注和扶持倾斜,让他们能够实实在在体会到烟草产业带来的效益。二是积极谋划,助农增收。切实增强广大烟草干部职工的服务
  • 金沙江畔铸“金品”

    党员干部职工送政策入户、送技术到田,不断开展职业烟农认证培训,优化烟农队伍。   按照“引导培育、规范评定,着眼全局、分步实施”的方针,丽江市