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  • 湖南中烟从严从速从细落实疫情防控工作

    7月30日,国家烟草专卖局办公室《关于认真做好当前新冠肺炎疫情防控工作的通知》印发后,湖南中烟工业有限责任公司党组书记、总经理籍涛立即要求认真细致贯彻落实,树牢以人民为中心的思想,切实维护员工生命健康安全和公司大局稳定。
  • ​江苏镇江:从严从实夯基础 坚定不移守底线

    近日,江苏省镇江市烟草专卖局召开专卖管理工作例会,传达贯彻省局相关会议精神,总结前一阶段工作,分析当前形势,研究部署下阶段专卖管理工作重点。
  • 湖北保康烟叶分公司从严加强烟叶田管工作

    当前正值烟叶旺长期,湖北保康烟叶分公司多项措施,加强烟叶大田管理工作。
  • 辽宁省局(公司):从严从快强化疫情防控措施落实

    面对当前疫情防控形势,辽宁省烟草专卖局(公司)近日按照疫情防控应急预案要求,迅速安排部署,强化疫情防控措施落实,确保干部职工生命健康安全和生产经营平稳运行。
  • 云南中烟玉溪厂从严从实抓好规范管理工作

    近日,云南中烟玉溪卷烟厂制定并下发《2016年规范管理工作实施方案》,进一步落实行业、云南中烟规范管理工作会议要求,统筹规划推进工厂规范管理工作。
  • 湖北黄冈黄州区局依法从严监管重点零售客户

    日前,湖北省黄冈市黄州区烟草专卖局根据前阶段行政处罚摸底盘点情况,梳理出近一年违规违法受到两次行政处罚的零售客户,下达停业整顿通知书,进行重点监管。针对多次违法的零售客户,区局督促各管理所坚持“严”字当头,细处着手,重点监控。
  • 江西上饶信州区局从严开展2016年预算编制工作

    日前,为顺利开展2016年度各项生产经营活动,切实发挥预算管理的约束效应,江西上饶信州区局坚持“无预算,不开支”的原则,积极开展预算编制工作。
  • 湖南湘西州局从严从实找准“四风”最突出问题

      烟草在线湘西消息  近日,湖南湘西州烟草专卖局在全州系统内开展“摆问题,全员评”活动,在前期对征集到对州局党组“四风”方面存在的问题进行了系统梳理、汇总的基础上,进行再评议,切实找准群众反映的最突出的问题。    本次评议,共发放问卷112份,回收112份,最终评选出群众反映比较强烈的问题15个,为下步开好党组专题民主生活会打下良好基础。   自开展群众路线教育实践活动以来,湘西烟草按照群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式广泛征求意见。一是建立问题“总账”。活动开展以来全州系统共收集各类意见建议160条,经梳理归类为45条,涉及形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等方面。二是实行销号整改。针对性地梳理意见,并把存在的作风问题具体落实到个人,做到“对号入座”,防止用工作
  • 辽宁省局从严从实紧抓教育实践活动督导工作

      烟草在线辽宁消息  为扎实推进第二批党的群众路线教育实践活动深入开展,近期,辽宁省烟草专卖局(公司)坚持把教育实践活动的督导工作与整个教育实践活动开展同部署、严要求,严格督导程序,强化督导措施,有效发挥督导作用,促进了学习教育、听取意见环节各项工作的有序扎实开展。   一是严格要求把好关。省局(公司)向全省行业派出了三个教育实践活动督导组。各督导组坚持“严”字当头,按照“规定动作不走样、自选动作有特色”的要求,在第一环节重点对所督导单位的活动方案、动员讲话、民主评议、专题讨论等进行了严格审核把关,做到“三不”,即关键环节不撒手、重点内容不放松、偏虚偏空不放过,切实把好教育实践活动质量关。   二是注重沟通抓落实。各督导组注重与省局(公司)教育实践活动
  • 江西中烟兴国卷烟厂从严从紧狠抓绩效管理工作

      烟草在线兴国消息  近日,江西中烟兴国卷烟厂在该厂二楼培训室组织召开了10月份绩效管理体系运行分析总结会,该厂领导、中层干部、各部门绩效管理员共同参加了会议。   会上,该厂企业管理部门就10月份部门绩效运行整体情况进行了汇报,人力资源管理部门就10月份岗位绩效运行情况进行了汇报,各部门负责人就本部门10月份绩效运行情况进行了汇报。会上,该厂分管领导对所分管部门绩效运行情况进行了翔实点评,并就下一步绩效管理工作提出了意见,其他与会人员就绩效管理体系建设提出了相关建议。   会议要求,一是要注重管理方式,强化贯彻执行。目前该厂许多工作需要反复督促才能完成,各部门要运用“安排了”就“盯”、“我不会”就“练”、“不可能”就“逼”、“没办法”就“想”、“找借口”就“没有任何借口”五大措施加以解决,切实提高增强执行力࿱