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;构建长效机制，切实净化安全生产环境。五要深化岗位达标，进一步明确岗位规范，提升岗位技能，推进达标创建，全面提升员工安全

工作：一是强化红线意识、底线思维，切实增强安全发展的责任感和紧迫感。二是落实安全生产主体责任，加大隐患排查整治力度。三是全面推进岗位达标工作，有效

危险源辨识，切实把各类隐患消除在萌芽状态，确保隐患及时整改、有效控制。　　三是更加重视安全基础管理。以“强化安全制度保障、开展安全生产标准化岗位达标、推进企业专业安全评估

。坚持“依法治安、以人为本、安全发展”的理念，不断强化“党政同责、一岗双责、失职追责”要求，严格落实安全主体责任和监管责任；持续推进安全岗位达标工作，

是进一步推进“安全三化”建设。继续推进安全生产标准化建设，全面加强现场安全管理，高效落实“岗位达标”。继续推进安全信息化建设，抓好新的综治安全系统功能应用

；六要深化安全生产标准化岗位达标建设，提升企业安全精细化管理水平；七要加强机动车驾驶员培训考核，规范机动车辆运行管理；八要加强相关方安全

安全工作要点的通知》的文件精神。　　针对当前的安全工作，会议强调：一是抓好安全科技信息化建设。二是抓好安全标准化管理工作。三是抓好安全岗位达标工作，四是抓好

；四是进一步加强安全宣传教育培训，实现岗位达标全员参与；五是进一步加强安全管理绩效评价，实现安全管理公开公平有惩有奖。

”的安全管理长效机制为目标，重点抓好以下工作：一是健全完善安全责任、隐患排查治理和职业健康三大安全体系；二是深入推进岗位达标和专业安全评估工作，保障

做到“六个全面”：一是全面落实安全生产责任制，切实强化安全生产责任体系建设；二是全面推进安全生产标准化岗位达标工作，促进安全标准化进岗位、进流程

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