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  • 江西进贤县局推进“学习强国”推广运用

      “学习强国”学习平台上线以来,江西省南昌市进贤县烟草专卖局党支部采取多项举措推进“学习强国”学习平台推广运用,顺利实现学习平台应用常态化、党员学习单日人均积分超35分
  • 深圳市局召开省级卷烟营销平台功能升级培训会

      烟草在线据国家烟草专卖局网站报道  为进一步提升省级卷烟营销平台应用水平,深入落实国家局关于市场化取向改革试点工作要求,深圳市烟草专卖局(公司
  • 陕西咸阳市局“乐访”移动办公平台 提升效率(图)

    局(分公司)依托“乐访”移动办公平台应用,以点、线、面三个维度,通过专项采集、日常拜访等形式,了解为客户提供什么样的服务更有用、管用
  • 江苏江阴市烟草多平台应用汇聚打假合力

    ​为持续提升市场净化率,江苏省江阴市烟草专卖局(公司)近期结合辖区假私烟市场特点,科学谋划卷烟打假破网工作新模式、新举措。
  • “互联网+”时代下对举报投诉新平台应用的探索

    众所周知12313是烟草举报投诉热线,但是热线自推出以来,反响平平,网上屡屡爆出“12313烟草举报电话无人接听、举报投诉热线形同虚设,打了没有后续”等负面新闻。
  • 云南昆明:开展“三项工作”管理监督平台应用培训

      烟草在线昆明消息  按照云南省局(公司)相关要求,7月18日,昆明市公司开展“三项工作”管理监督平台推广应用培训。市公司分管副经理作培训动员讲话,市公司机关各部门、各县(市、区)分公司相关负责人及业务人员共计86人参加培训。   市公司分管副经理在动员讲话中要求参训人员提高思想认识,认真学习、仔细思考、熟练操作,以信息化手段支撑业务工作,从而提高“三项工作”的规范管理水平。   培训过程中,系统开发商云南新克软件技术有限责任公司工程师从建设依据、开发思路、整体介绍、功能介绍四个方面对“三项工作”管理监督平台的设计、运行、应用等进行了详细的讲解。   通过培训,参训人员了解了“三项工作”管理监督平台的建设情况,基本掌握了其操作使用方法,为规范“三项工作”管理打下了良好的基础。   据悉
  • 云南腾冲县局开展惩防体系动态监管平台应用培训

      烟草在线腾冲消息  近日,云南腾冲县烟草专卖局(分公司)邀请市局(公司)监察部副部长杨榆仲就惩防体系动态监管平台的使用进行培训。县局(分公司)各部门负责人及机关干部职工60余人参加了培训。   为进一步规范和优化纪检监察工作流程,提高县局(分公司)广大干部职工的廉政意识及信息化监管水平。   此次培训由市局(公司)纪检监察部副部长杨榆仲授课,以多媒体演示,介绍了开展惩防体系动态监管平台建设的目的意义、体系的基本情况和主要内容,认真讲解了系统应用方法,同时,理论结合实际,应用具体案例对督办任务操作步骤进行了演示,对干部职工在应用中的疑问进行了解答。   会上,县局党总支书记胡文强要求:一是要统一思
  • 云南沾益烟草开展卷烟销售分析管理平台应用培训

      烟草在线沾益消息  1月11日,云南沾益分公司组织全体营销人员对卷烟销售管理平台业务应用业务系统进行培训。   培训会上,云南沾益县烟草专卖局局长赵同甲首先欢迎此次开发系统的米为科技公司的到来,就目前最新卷烟销售分析管理平台系统业务学习培训作了动员讲话,希望全体培训人员做好笔记,认真听讲,做到熟练应用。要充分认识卷烟销售分析管理平台系统对区域销售工作的重要性,采取多操作,多问,要求客户经理都要做到熟练掌握,提升整体业务水平。   县烟草专卖局副局长詹玉泽强调,新的卷烟销售分析系统是卷烟营销系统的重要组成部份,以强大的数据分析支撑市场品牌预测分析的准确性,持续推进“精准营销”,打牢卷烟市场基础。   米为科技培训老师,详细讲解操作流程,让全体营销人员对销售分析系统的
  • 江苏铜山区局开展卷烟营销工作平台应用竞赛(图)

      烟草在线铜山消息  为进一步做好“135工作法”推广应用工作,扎实推进客户经理对卷烟营销工作平台的操作和使用,在前期培训和学习的基础上,11月4日,江苏铜山区局精心组织全体客户经理进行了卷烟营销工作平台理论知识和实际操作竞赛。 2011年11月4日操作竞赛 2011年11月4日理论竞赛   此次竞赛采取理论和实践相结合的方式,通过竞赛,一方面检验了客户经理对近期学习培训理论知识的掌握情况,另一方面,大大提高了客户经理对新数据营销平台实际操作的熟练程度,进一步增强了客户经理台帐工作效率,为切实为客户做好服务打下坚实基础。
  • 江苏仪征:突出“三个环节”提升135工作平台应用水平

      烟草在线仪征消息  为更好、更快地帮助客户经理理解“135工作平台”的深刻内涵,增加客户经理“服务客户、分析市场、培育品牌”的能力,江苏仪征市局(分公司)突出“培训、应用、拓展”三个环节,扎扎实实提高“135工作平台”的推广应用能力。   一是突出基础培训。结合省市局培训内容,组织营销人员对平台内各功能模块进行研究,掌握操作技能,做到了人人会操作,个个会应用。   二是突出实际应用。将平台内采集的数据,加强了与日常工作的对接,实现了平台数据与市场、品牌、客户的有机结合,提高了客户经理把握市场和分析市场的能力。   三是突出功能拓展。对平台内新增的品牌集、订货批次、四率查询等模块功能进行了充分调研运用,提高了对市场分析、计划、实施、评估、改进的研究能力,推动各项营销工作的深入开展。