烟草在线—吸烟有害健康！

一线，以“质量月”活动为契机，强化活动内涵，将质量控制作为重点，增设过程控制指标；继续深化开展绩效管理工作，在劳动纪律

对县局作了具体要求。一是明确定位，提升水平。注重四个基本，即：注重基本同的责任心、注重基本的法律法规意识、注重基本的劳动纪律、注重基本的工作要求。要找准工作

，对各中队环境卫生、劳动纪律、行为准则等方面进行全面检查，每月评出最佳中队，引导稽查员进一步转变思想观念、转变工作作风、转变工作方式。　　　四是精心安排

深入开展现场管理活动。以“7S”现场管理评分细则为依据，采取定期和不定期检查相结合的方式，对各部门环境卫生、劳动纪律、行为准则等方面进行全面检查，每月评出最佳

。　　三是有制度，按照系统化、规范化的要求，充实学习培训、财务管理、廉政建设、劳动纪律等制度，以制度管人，依目标开展；　　四是有窗口

执行情况的自查自纠，健全完善相关配套制度，促进决策的科学性和民主性。　　　　开展治庸问责“治廉”。对机关工作人员劳动纪律情况进行突击检查，对少数存在“庸懒散

，以每日检查考核为手段，严格按照机关效能管理办法对科室人员环境卫生、劳动纪律、个人形象等进行不定期抽查与督察，抽查情况记录在案，发现问题及时通报

做好安全工作的出发点和落脚点。为落实安全生产规章制度，配送中心狠抓一个“严”字，严制度、严标准、严明劳动纪律，坚持24小时值班制度，日常考核不放

和经验后，再在其它部门推广，减少走“弯路”，形成整体推进的良好态势。　　四是把“7S”管理和“安全生产标准化体系建设”推进工作相结合。对工作质量、劳动纪律、基础

2-3篇。　　河南上蔡县局督察考评办公室对专卖、卷烟、烟叶、机关人员的劳动纪律进行不定时抽查，对各部门的服务态度和执行质量实施跟踪检查问责。目前，已对3名迟到早退人员进行了

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