烟草在线—吸烟有害健康！

要求，统一排版标准，使公文处理流程更加高效快捷。　本次培训会不仅让员工提高认识，转变观念，还帮助员工突破自我，破解难题。同时也为

;各专卖管理员都勇于自我加压，自我突破、自我超越，积极学习新知识和新技能，争做学习的标杆与尖子，进而提升自己的综合素质。

;就能不断突破自我、勇攀事业高峰。“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下；取乎其下，则无所得矣。”标准影响成败，倘若在

”——低头问和看，弯腰学和听，蹲身想和做。低头，即保持谦逊和执着，是敏而好学，不耻下问，与自己较真、不断突破自我

，敢于挑战，走出舒适区，一次一次突破自我，一次一次刷新认知，挑战更优秀的自己。　　善于学习，是你那一句“我要做得更好

的要求推进新零售建设。　　四是“新”，要善于学习先进、创新经验，要勇于突破自我、克服困难，运用正向和逆向思维推进新零售建设。　　五是“合”，

凝练团队，同时激励大家战胜困难、突破自我。参加培训的人员都有了不同程度的收获，大家称这是一次涤荡灵魂的旅程，收获了一份神圣的礼物，在提高团队

，把握今天，突破自我。在今后的工作中，我会努力完善自己，超越自己，做一个有激情、负责任的涪烟人！

构建，成为行业突破自我，发展创新的标杆性案例。该案例与“中国企业营销创新奖”的设立理念高度契合，并得到了专家评委的一致认可。　　除此外，荣获

工作主动权，敢于挑战自我，勇于突破自我，以更大的决心和气魄，以更加团结协作、求真务实的拼搏精神，在新的起点上勇往直前、阔步前行

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