烟草在线—吸烟有害健康！

”。　　积极查找风险。组织中层干部和关键岗位人员从思想道德、岗位职责、业务环节、制度机制和外部环境等方面，查找领导班子、职能部门和岗位个人的廉政风险点。　　制定防范措施。分层建立责任清单

交售准备。　　二是人员配备到位。严格按照聘任程序，临时聘请非关键岗位人员，并根据各烟叶收购站点的收购任务，配齐相应人员。　　三是物资调配到位。提前准备

员工积极投身到以精益求精的“工匠精神”中来。　　开展质量隐患梳理和排查。侧重考察关键岗位人员的履职能力，按照卷烟加工过程全工序链，排查工艺控制行为隐患、虫情隐患、各类

”。　　昆烟有关负责人要求广大党员干部要认真学习“两项法规”，增强党章意识、纪律意识、规矩意识和组织意识，切实做到守纪律、讲规矩。　　昆烟领导班子成员、各部门党政正职及关键岗位

、基层关键岗位人员开展座谈交流，对“二十个严禁”谈体会谈认识，进一步强化基层干部职工红线意识。　　三是针对当前工作，督察组对烟叶合同签订、烟用物资发放等相关工作

的必要性等四个方面，对全面推进依法治国的具体内涵作了详细解读。　　曲烟中级管理人员及关键岗位人员听取了讲座。

和员工自学等方式，广泛宣传安全知识，增强全员的安全生产意识，提高防范事故能力。　　二是落实责任。强化安全意识，与中层以上干部及关键岗位人员签订

。　　二是参观廉政展览。组织关键岗位人员参观职务犯罪图片展览，通过“到廉政警示教育基地看一看”，启发他们“想想应该做什么”，及时敲响思想警钟，提升

各部门关键岗位人员共220人参加培训。

。　　二是参观廉政展览。组织关键岗位人员参观职务犯罪图片展览，通过“到廉政警示教育基地看一看”，启发他们“想想应该做什么”，及时敲响思想警钟，提升

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