烟草在线—吸烟有害健康！

的触角延伸到各下属单位、部门、岗位、员工，形成无盲点、全覆盖的绩效管理体系。　　三是确保绩效考核有效性。要严肃考核纪律，既要突出正向激励的激励性又要突出负向激励的约束性

品牌培育，工商协同紧密衔接货源供应，满足市场需求。　　在“减法”上，减少消费者不喜欢、零售户不盈利的品牌，减少销售市场区域内的盲点

检查，对快递、客运等重要运输环节进行重点排查，确保市场监管无盲点。　　五是加大重点品牌的查处力度，减少对本地市场的冲击，为卷烟营销打出市场空间。　　1月份

;提高火灾预警和处理能力；　　三是进行安全隐患排查，重点加强对办公楼、储物间、车辆等的隐患排查，坚决消除安全工作盲点，消除火灾事故

采购管理工作“无盲点”、“无盲区”。

店等重点对象，以及公路、铁路、快递等重点运输环节的监管和查处力度，确保市场监管无盲点无死角。　　三是合理安排。科学调配人员节假日期间值班轮休，错时进行

;确保一把标尺到底。　　四是改进提升求“实。围绕“以评带促、评促结合”的要求，通过互评检查，客观真实掌握各单位精益管理工作情况，寻找管理环节的盲点和死角

有效与后期处置有序，适时总结归纳出前期存在的法律条文适用情况、处置到位情况以及需要提升的短板，使执法、用法水平再上新台阶。　　四是发现盲点，看齐先进。对河南

，做到不留死角、不留盲点，对排查出来的火灾安全隐患，提出整改意见，全程监督整改措施落实，全力消除火灾隐患。　　四步抓好重点部位

动，不留盲点和死角，堵源头，确保辖区内没有制假售假行为。　　三是加强教育宣传，提升守法经营意识。要求专卖人员检查走访市场，加强专卖

烟业智汇