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与探讨。　　井冈山卷烟厂始终把加强民主管理和民主监督工作融入企业的生产经营中心工作中，注重源头参与，始终坚持职工代表大会制度，充分发挥工会组织的桥梁纽带

自己的指导思想，全心全意依靠职工办企业，始终把“办事公开民主管理”作为推进职工民主参与、民主管理、民主监督的有效形式，赋予职工更多的知情权、表达权和监督权

;始终把“办事公开民主管理”作为推进职工民主参与、民主管理、民主监督的有效形式，赋予职工更多的知情权、表达权和监督权，有效地调动了职工当家作主的积极性、主动性和创造性

到了新层次。再次是抓民主监督，提升管理能力。坚持“三会”一课制度、民主集中制、民主生活会制度、重大事项集体决策制，健全民主监督、述职述廉制度，设立监督举报电话

　　烟草在线淮阴消息　　全国厂务公开民主管理工作先进单位、江苏中烟工业有限责任公司淮阴卷烟厂始终把“办事公开民主管理”作为推进职工民主参与、民主管理、民主监督的有效形式，给予职工更多

，履行着政治协商、民主监督、参政议政三大职能，在凝心聚力谋发展、建设民主政治、维护团结稳定等方面具有独特的优势和作用。要坚决拥护党委、政府的重大决策，正确理解和对待义务

，职工群众民主监督意识得到改善，实践证明，推行此项工作是一个“阳光工程”和“民心工程”。　　但是，应当清醒地看到，这项工作的开展

、建立完善职工代表大会制度，解决职工遇到的实际问题，真正发挥“民主决策、民主管理、民主监督”作用。　　职工代表大会制度是民主管理的核心，是广大职工行使权利

，增强企业凝聚力和向心力。提高职工参政、议政意识，拓宽民主管理、民主监督的渠道；二是建立了走访联系职工制度，定期深入职工，了解掌握职工

》，修订完善《关于加强同级监督工作实施办法》，通过主动报告、主动公开和互帮互评的落地执行，形成组织监督与民主监督相结合、自律与他律相统一的同级监督机制

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