烟草在线—吸烟有害健康！

直率的性格，不骄不躁的态度，不正是彰显的烟草企业职工的真实一面吗？企业前进，是需要这样的人，更需要我们把他这热情在现实的演绎发扬。

服输，用拼搏的笔触成功写好每一天奋斗的日记。有了这样的心态做基础，就要找到一个支点去执行。军人以服从为天职，归结到我们企业职工，就要以务实求果为

投入到强化基础管理、提升运行效益、打造一流职工队伍上来，按照重基础、调结构、严管理、促规范、强素质的要求，不断强化企业职工素质，努力打造规范型、效益型、学习型

，整齐划一的工作服展现了现代化企业职工的新面貌。不过，工作服的“用武之地”仅限于厂区了。下班的时候，工人们都会立即换上自己喜欢的服装，尽显个性和时尚

，烟草企业职工要有极强的责任感和使命感。　　敢于负责，对工作敢于担当，树立“干好工作就是干好自己的事情，干好自己的事情就是干好工作。”的思想

干部职工全方位感受“同心”文化。市局（公司）结合企业职工的实际情况，紧紧围绕“国家利益至上，消费者利益至上”的行业共同价值观这一主题

，言行一致，表里如一。其次是做到坚持原则。就是要有针对性地运用管理知识和管理经验，组织和发动企业职工同心同德，把企业各项工作任务落到实处。就是要

费用支出、职工薪酬福利、职代会民主决策审议项目等内容，确保了企业职工对企业经营管理的知情权，畅通党务公开对内渠道。　　据了解，2011年上半年，

　　烟草在线专稿　　3月29，由川渝中烟工业公司党群工作部编写的《激情之道——川渝中烟工业公司企业文化知识读本》一书向所属企业职工下发。　　川渝中烟激情文化体系植根于川渝

的满意度，打造整洁、舒适、运转有序的工作环境，在“心灵上”让职工安心于这样的工作环境中。二是要加强非生产区域的环境。比如有些企业职工衣服更换场所的环境，图书馆

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