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  • 湖南蓝山烟草加强员工教育培训实例

    资料库,切实掌握外聘师培训动向,通过视频教学等方式实现外聘培训师教育培训资源共享。此外,开展并完善“师带徙”薪火工程,由业务骨干当任师傅
  • 一封来自90后的誓言

    ;理论联系实际。   创优。烟草文明的薪火传承,必须溶入我们的血液,成为我们烟草人共同的信仰。取之于社会,回报于社会。每年,马边县烟草专卖
  • 彝家山寨,金叶飘香

    、送货难、成本居高不下的问题,现有边远农村委托配送户7户,下线客户95户,委托配送范围覆盖了直接配送不能到达的11个乡、村。   烟草文明的薪火传承,
  • 彝家山寨,金叶飘香

    。   烟草文明的薪火传承,必须溶入我们的血液,成为我们烟草人共同的信仰。取之于社会,回报于社会,提升企业形象。四川马边县局先后捐资200多万修建四川烟草希望小学(即
  • 创新机制 推进青年干部队伍建设

    ;得到了社会和组织的广泛认同。毋容置疑,培养优秀青年干部是党和人民事业继往开来、薪火相传的根本大计;是行业实现持续、协调和共同发展的重要根基;是全面推进“卷烟上水
  • 五十风华 世纪新篇

    一代代炎黄子孙薪火相传的文明,描摹的是千帆竞秀壮丽的红色画卷。还记得1921年的风雨涅槃,还依稀听见井冈山上那嘹亮的号角。在这建党90周年的辉煌时刻,我们有充足
  • 我的红色记忆

    ,90年斗转星移的磨砺,90年继往开来薪火相传的丰功伟绩,使十三亿中国人认识了一个颠扑不破的真理:“没有共产党,就没有新中国
  • 探索烟草特色党建工作路径 广东中烟梅州厂实现跨越式发展

    尊重和重视企业文化的传承,编制了《梅州卷烟厂志》,职工征文《薪火传承——纪念文集》等。同时,积极开展职工文艺汇演、体育运动会、摄影展等文体活动,
  • 黑龙江中烟以更优产品为品牌发展蓄力赋能

    公司,“比学赶帮超”的浓厚氛围已然形成,生产一线还结合工作实际,开展了形式多样的学习提升活动。哈尔滨卷烟厂制丝车间开设“奋进薪火小讲堂”,由车间
  • 以质为先 因市而为

    开设“奋进薪火小讲堂”,由车间技术人员、操作工担任讲师,以实际生产中遇到的问题为切入点,采取短视频、PPT等形式,分析问题产生原因、详细讲解