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”的立体式创建格局。明确以提高干部职工的思想道德素质和科学文化素质、培养“四有”新人作为精神文明单位创建活动的目标，把领导班子建设、思想道德建设、文化建设、法制建设融为创建文明单位的一个整体

精神文明建设摆在突出位置，高度重视培育和践行社会主义核心价值观，成立创建文明单位工作领导小组，把文明创建与生产经营工作同研究、同部署、同落实。充分发挥主观能动性

，进一步理清了创建文明单位的工作思路。大家表示，回去后要认真学习借鉴先进经验，通过文明单位创建，细化基础工作，创新工作思路，

）认真贯彻落实上级部署，始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，以创建文明单位为载体，把精神文明建设贯穿于生产、经营、管理的各方面。通过积极宣传社会主义

工作。　　检查组一行认真听取了奉新县烟草专卖局（分公司）负责人关于2010年—2011年创建文明单位的情况汇报，通过实地考察、审核创建资料、交流座谈等多种方式

，玉山县烟草专卖局高度重视精神文明建设，把创建文明单位工作列入重要议事日程，始终作为全局大事来抓。成立了一把手担任组长的的精神文明建设领导小组，确保

典型、营造文明和谐环境等工作，并积极向县委、县政府汇报申报创建文明单位进度，有力促进各项工作的开展。在崇左市局（公司）和扶绥县文明办的指导下

;成立了工厂“三清洁”环境卫生整治行动工作领导小组，把“三清洁”环境整治行动列为企业的爱卫工作、创建文明单位工作的重要内容来抓；二是通过调研，组织制订行动计划

志愿服务工作先进集体”的荣誉称号，该荣誉是对县局精神文明建设及志愿服务工作成绩的充分肯定。　　　近年来，蒲城县局领导班子高度重视，把志愿服务工作当作创建文明单位

文明单位创建巩固工作，将巩固全国文明单位成果列入攻坚项目和党委工作任务，按照《全国文明单位测评体系》要求，结合企业实际，修订完善了创建文明单位

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