烟草在线—吸烟有害健康！

）加强领导，精心组织，充分调动和挖掘员工的主观能动性和积极性，激发员工开展创新活动的热情，在本职工作和岗位职能中取得了较好的成效。11月

。　　一是存“好心”。开展“阳光心态”主题教育实践活动，激发员工对“敬畏心、进取心、平和心、感恩心、同理心”的感知感悟，对泰州烟草“善待他人、超越自我、快乐工作”行为准则

、宗旨星、敬业星、学习星、绩效星、创新星、道德星、服务星、奉献星、法纪星”的“十星”评价标准。通过“十星级党员、员工”评选活动，有利于激发员工的工作热情，在干部员工营造“比

，从而使各县局（营销部）从中寻找差距和不足，由此进一步激发员工工作中的积极性和主动性，为实现崇烟物流的优服务、低成本、高效率的管理

深化人本管理，不断提高员工满意度，从而激发员工的创新热情和工作责任心。　　此次参加满意度调查的共20余名员工，问卷回收率占员工总数的50%以上，

激发员工队伍活力与潜力，全面提升工作质量与效率。　　

　　烟草在线富民消息　　7月26日，云南富民分公司工会委员会组织全体会员开展“挥洒激情，健康运动，快乐生活”为主题的“大成之彩”篮球比赛。活动的开展旨在激发

，分析其中的规律，提出解决问题的方法和思路。　　此次培训旨在提高管理者的管理情商，进而提高管理技能和效能，同时帮助管理者更好的把握员工的心理资本、激发员工

年申报的QC课题进行了点评。　　通过本次QC培训，使得QC活动人员更加清晰的掌握了QC小组活动的特点和流程及QC成果总结方法，激发员工开展QC小组活动的兴趣，

•笃行”文化理念。　　该局通过各类培训、岗位练兵、文体活动将企业文化融入到企业管理中，由此来融合员工的理想、信念、作风、情操，培养和激发员工的团体意识以及对企业的认同感

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