烟草在线—吸烟有害健康！

;通过学习深造，提高学历层次和文化素养，该厂出台《员工教育培训管理办法》，进一步规范了范围、职责和工作程序，明确了学费报销标准和报销程序

动上领先一步。最后，潘总说：开展“学行为准则，做优秀员工”教育活动，意义重大，影响深远，对于我们公司今后取得大发展

，使员工教育更具实效。　　员工教育主要从职业品质和职业技能两个方面抓起。职业品质重点是培养员工良好的职业态度、职业道德、责任感和职业行为习惯等，增强员工对企业的认同感。职业技能

的内外部环境，充分发挥员工的潜力。　　（二）创新教育模式，使员工教育更具实效。员工教育主要从职业品质和职业技能两个方面抓起。职业品质重点是培养员工

结构、综合素质参差不齐，认识浮浅，综合素质和能力提升缓慢，整体素质相对较低。　　（三）员工教育培训工作发展不平衡。由于培训目标不够

课堂，实现企业员工教育全面覆盖。系统思维，构建“一体化”。树立“持续培训+终身学习”的教育培训观，将培训落实与效果检验有机结合、一体推进,构建“培训+

;持续做好修旧利废工作，坚持做到能修不换，降低设备维保成本。同时，绵阳卷烟厂强化人才队伍建设，建立健全员工培训制度，完善员工教育

课堂，是创新青年员工教育培训方式的重要举措。下一步，宜黄县烟草专卖局将夜间课堂、周末课堂向全体干部职工开放，让书吧成为大家工作之余的“充电站”“补习所

推进“清廉窗口”建设工作，攻坚克难推动清廉文化建设；三是从严抓好纪律作风建设，抓实员工教育监督管理，灵活运用监督执纪“第一种形态”，

党支部学习计划、员工教育培训计划等，在理论武装中坚定政治目标、强化政治担当，保持坚如磐石的政治定力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做好“两个维护

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