烟草在线—吸烟有害健康！

的成立了领导小组，确保各项工作顺利进行。二是加大宣传，认真落实，通过广泛宣传烤烟生产组织管理转变目的意义、实施办法和扶持政策等，充分调动广大科技人员

实力提升工程，争取在省局（公司）机关率先实现文化建设向文化管理转变，推动全省系统文化大繁荣、大发展。五是深化以“亮身份、亮职责、亮承诺、亮点

了领导小组，确保各项工作顺利进行。二是加大宣传，认真落实，通过广泛宣传烤烟生产组织管理转变目的意义、实施办法和扶持政策等，充分调动广大科技人员

，牢固树立“企业文化也是生产力”的思想，从讲责任、激活力的高度，大力推进文化强企，全力塑造服务品牌，加快实现由文化建设向文化管理的转变

进一步深化精实管理的部署和要求，加大力度解决行业管理存在的突出问题，加快传统管理向现代管理转变。　　一是大力推进地市一体化管理。进一步明确县级局（分公司

企业从传统安全管理向文化管理转变，真正发挥安全文化的影响力和内在约束力。二是严格对照《烟草企业安全生产标准化　规范》要求，充分结合保山烟草实际，建成并实施统一

契机，进一步贯彻落实国家局决策部署，不断推进文化建设向文化管理转变，为推动“烟机上水平”提供坚实的文化支撑和动力。

，努力实现由“文化自觉”到加强“文化管理”的转变，为公司改革发展提供新的强大动力。座谈交流参观综合展示厅参观制丝车间展板参观文化长廊参观品牌演示平台　　当天

，清晰岗位职责，提高运行效率，实现流程增值，促进职能管理向流程管理的转变。纵向要提高业务流程的专业化水平；横向要通过流程运行实现跨部门、跨岗位

的粗放型管理向精细化管理转变，切实提高市场监管的针对性和实效性。　　三是扎实开展专项整治行动。始终坚持标本兼治、综合治理，严厉打击销售假烟网络，打击非法运输

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