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教育丛书。开辟了廉政文化学习园地。设立了荣誉室、文体活动室、文明创建室。定期向全局干部职工发送廉政短信，时常提醒勤政廉政意识。在办公区内设立政务公开栏、举报信箱和举报电话，

廉政文化走廊、一个实时性网站栏目、一个点对点廉政短信平台、一个大容量廉政读书角、一支高素质廉政队伍，为广大党员干部建立起一个多角度、多层次、多元化的立体廉政文化宣传网络。全面融合《警示窗

”制度，为员工构建“文化粮仓”；强化廉能文化，每节发一条廉政短信、每月开一次廉政课、每季看一次廉政片，并结合各自岗位的廉政风险点加大自我防范与集体

廉政文化承载力。通过组织廉政论文征集、廉政知识竞赛、廉政摄影书画展、签订党风廉政责任书与明示承诺书、廉政短信拜年等形式多样的活动，丰富廉洁文化建设的内容，不断促进广大干部

建设摆在员工队伍建设的重点，建立健全廉政文化架构机制，适时开展观看廉政警示教育片，征集廉政警句，发送廉政短信等廉政文化建设活动，通过开展

促发展、文化促和谐”的理念，通过野战拓展训练、摄影比赛、廉政短信征集、廉政读书周、读好一本书、消防演练和文化小故事、廉政小故事、“我就是服务品牌”演讲等丰富多彩的职工业余文化生活

的感染力和渗透力。继续开展“廉政文化月”活动，通过廉政征文、征集廉政短信、廉政知识竞赛以及节假日发送廉政短信等形式丰富廉政文化内容。第三，定期开设廉政文化宣传栏，

畅通廉政文化进车间、进科室、进家庭、进班组、进岗位五个渠道，搭建OA系统廉政专栏、报刊、廉政短信、警示教育、文体活动、宣传栏六个平台。加大了廉政宣传报道的力度，全年累计

，发送廉政短信380条。“烟叶收购的号角已经吹响，县局烟叶收购督查组将采取‘四不两直’的方式，全过程、全方位、全覆盖进行监督检查，以公平公正、规范有序

专栏、一组廉政书画、一次警示教育、一条廉政短信、一句廉政警示格言、一次廉政党课、一篇廉政文章。广大干部职工在欢声笑语中增强参与意识，接受廉政教育，增添和谐音符，

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