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岗位练兵以及职业技能鉴定等活动效果显著。专卖管理人员在全市县级局中率先100%通过技能鉴定持证上岗；今年未出现一起复议或诉讼案件；案件制作在全市年度案件评查中荣获一等奖

　　烟草在线据郑州烟草研究院报道　　11月3日，第九届全国烟草行业职业技能竞赛暨第一届全国烟草行业烟草专卖管理岗位职业技能竞赛在河南郑州开幕。国家烟草专卖局副局长、国家局职业技能鉴定

情况；三是岗位职业技能鉴定情况；四是符合条件员工的工资晋档（级）是否到位；五是市局（公司）劳动管理规定

，巩固协作治理长效机制。做好年度专卖技能鉴定工作，提升技能鉴定通过率。加强烟叶收购期间烟点收购监督管理，在交通要道设置检查点，维护好烟叶收购秩序

和技能水平，为“卷烟上水平”提供坚强的营销技能人才保证。　　北京交大张仲义教授对竞赛进行了点评，省局（公司）职业技能鉴定站崔永顺老师宣读了竞赛

，并就积极加强人才队伍建设，大力加强领导班子思想作风建设，深入推进用工分配制度改革，加强教育培训及技能鉴定工作，继续深入开展创先争优

记录85个。建立完善了领导机制、责任机制、督查机制、考核机制，强化执行力度和监督力度，有力促进管理水平再上新台阶。　　专卖队伍素质明显提升。大力开展专卖职业技能鉴定培训及

容进行考核。经过县局自评、市局初验、省局验收、整改提升四个阶段实施，保证了考核验收的严格公正。与此同时，通过加强技能鉴定和岗位培训，进一步拓展专卖人员的发展空间

专卖管理人员参加学习培训的效果。　　三是要鼓励技能鉴定。随着当前行业“四定”工作展开，员工职业技能鉴定结果将显得尤为重要。我们可以利用技能鉴定这个平台，要求有更多的员工

”的重要途径，因此要加强专卖人员业务素质，应抓好以下几个方面工作。　　（一）切实加强职业技能鉴定培训工作。一是狠抓鉴定工作力度。要将技能鉴定工作

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