烟草在线—吸烟有害健康！

;坚持谈话前明确问题、谈话中突出疏导、谈话后加强监督，各级干部围绕“躺平型”“抱怨型”“甩锅型”“空喊型”“守旧型”“贪奢型”等“六种干部”风气进行剖析自查，形成个人问题清单

，对照问题清单逐项落实整改。目前，共梳理问题清单13项，举办经验讲堂3次。了解需求，精细指导有温度。以客户需求为导向开展专题调研，收集

；第三阶段，形成全盟许可管理督查问题清单，督促相关单位整改到位。明确督查依据，聚焦督查重点。督查工作以《行政许可法》《烟草专卖法》《烟草专卖法

；第三阶段，形成全盟许可管理督查问题清单，督促相关单位整改到位。明确督查依据，聚焦督查重点。督查工作以《行政许可法》《烟草专卖法》《烟草专卖法

，用心用情用力做好服务，推动“我为群众办实事”落地落实。“望”群众之需，理清问题清单。分公司始终坚持把“我为群众办实事”摆在首位，领导班子成员带头扑下

紧盯需求、分类施治。结合金昌市局（公司）前期自我诊断梳理出的问题清单，诊断组对金昌市局所属各单位（部门）进行了现场诊断

、思想、学习、工作、能力、作风等方面的问题和不足，剖析思想根源，列出问题清单并制定整改措施。严肃开展批评与自我批评。会上，党支部书记代表党支部在党员大会

重要工作和作风建设情况，专卖执法和营销服务等工作中存在的问题，认真开展排查，深入查找差距和不足，梳理形成问题清单和具体整改措施6条。下一步

局（分公司）将对征集的意见进行全面梳理汇总，形成《专卖队伍思想作风专项整治问题清单表》，对存在的问题提出具体整改措施及整改时限，对清单表

出来的问题清单，组织诊断小组进行集中评审，确立7项问题的整改，其中专卖领域4项、营销领域2项、综合领域1项，登记入号，形成完善的《管理诊断

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