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安徽宣城市局(公司)明确导向推进科技创新工作
。组织创新团队成员开展“走出去”“
请进来
”培训;针对全市系统各类重大课题,组建攻关小组集中研究;将创新工作纳入技能、技术评聘,多方式培养创新
河南中烟金芒果实业总公司全力打造多元化企业
,引进滤棒圆周激光自动检测装备,全力提升滤棒成型设备技术能力,为研发基地建设打牢坚实基础;采用“师带徒”、“一对一”培训、“
请进来
、走出去
陕西富平县局“四个突出”提升专卖管理工作质效
有序。突出执法人员综合素能提升。坚持“走出去”与“
请进来
”相结合的方式深化培训机制,以加强烟草专卖行政执法规范化建设工作为着力点,搭建规范执法情景剧演示平台,内强
江西黎川烟草召开2022年度创新工作启动会
,建立黎川烟草创新工作的有力平台;四要加强合作。要走出去、
请进来
,学习创新先进集体经验与成功案例,加强与其他科研机构、职能部门的合作,
陕西中烟汉中卷烟厂基层党支部扎实推动党建工作取得实效
;与“先进”支部对标,创新主题党日活动形式,通过走出去、
请进来
、搞联合等方式,学习“先进”支部典型经验做法,创新
云南中烟红塔集团青年精英人才第一期理论培训开班
,在“十四五”时期,将采用“
请进来
、走出去”、内训与外培、线上与线下结合等多种方式进行,实施“1+6”培养模式(即思政教育+课堂
青州卷烟厂召开注册安全工程师座谈会暨安全管理协会会议
,积极探索安全管理新方法,并采用走出去、
请进来
等方式,多渠道学习先进的安全理念和方法,持续提升企业安全管理水平。青州卷烟厂相关职能部门负责人、车间
四川中烟什邡卷烟厂召开创新工作室2021年工作推进会
工作室要深入思考如何开展工作,将“
请进来
”落实到工作中,了解新产品新技术,开拓新思维新思路,为打造高端化、绿色化、智能化新工厂贡献智慧
江西新余市烟草局专题研究青年理论学习小组工作
与
请进来
相结合、线上与线下相结合,营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。五是有考评。建立青年理论学习小组联系点,选好管好组长,并把青年理论学习情况纳入
江西抚州市局(公司)加强法规员队伍建设 助推执法水平提升
局(公司)采取“
请进来
,走出去”相结合的方法,组织法规员参加专题培训,结合工作实际和当前热点、难点、重点问题进行学习,
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