烟草在线—吸烟有害健康！

本领。一是发挥党委理论学习中心组领学促学作用，多次组织学习研讨，发挥“领头雁”作用，强化思想理论武装。二是加强学习型党支部建设，开展“每周一学

学习型、创新型、专业型、服务型的营销团队。综合治理把握“硬”。强化“明责、履责、督责、问责”机制，有效提升治理效能，加快拟定《西湖区局综合监督工作指引》，建立健全

;“1”工匠人才创新工作室平台，“6型”打造“学习型、质量型、安全型、创新型、服务型、和谐型”6型技术团队，创新工作室的人才培育作用得到了充分发挥。2022年，

产业工人思想政治有方向。积极开展“身边的大国工匠”“庐陵工匠”等推荐活动，并结合“典型微上墙”“劳模上讲堂”等方式，大力弘扬劳模、劳动、工匠精神；持续推进学习型企业

，以实际行动带动更多员工传承工匠精神，激发青年员工勇担当、善作为的精气神。零陵卷烟厂将继续深挖青年人才潜力，建立青年学习型组织，拓宽青年人才能力展示平台

勇担当、善作为的精气神。下一步，零陵卷烟厂将继续深挖青年人才潜力，建立青年学习型组织，拓宽青年人才能力展示平台，为公司“双新一体”发展战略在厂

;争做一名学习型、知识型的合格技术人员；要学以致用，共同努力开创烟农专业合作社高质量发展新局面；要真抓实干，认真对标对表，苦干实干

，从各个生产环节进行科学论证，持续改进优质烟生产技术方案。打造学习型烟叶队伍，以集中培训和自觉学习相结合，将业务技能学习和政治理论学习相融合，

。工作注重“扬弃”，建立和完善适应快节奏、高效率发展的党群工作考核机制，把党的建设、创建学习型企业和党组织、精神文明建设、思想政治工作、综合治理及群团工作融为一体

等方面，要形成可推广的做法经验以指导明年工作更上一层楼。二要加强学习。要自力更生，注重挖掘内部人力资源的潜力，以学习为抓手，营造学习型企业的氛围

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