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购量,做到均衡有序收购。合理配置分级人员,明确岗位职责,加强岗前培训,坚持持证上岗,严格按照预约→调度→分级→定级→过磅→入库的流程执行
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效益中加速产业工人技术技能水平提升。该厂卷包车间开展青年主操竞争上岗竞赛 随着产业工人队伍建设改革的持续深入,该厂生产效率屡创新高,设备运行效率、产品工艺质量指标稳步提升
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“班前5分钟”安全警示教育常态化行动,强化企业生产班组“上岗前”环节安全管控、风险提示、安全准备等预防警示教育机制。 亳州市烟草公司物流中心通过实施一系列安全举措和安全标准化建设
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储存、特种设备、特殊场所等安全重点部位加大巡查频次,制针对性安全预案。在班组推行“班前5分钟”安全警示教育常态化行动,强化企业生产班组“上岗前”环节安全管控、风险提示、安全
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期的疫情防控工作中,郭小宝到达商州区牛斜一组片区报到上岗不久,便被组织选定为牛斜一组疫情防控临时党支部书记,主要负责服务附近小区的110户274名群众。“这是组织
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;进行培训后上岗从事烟叶收购工作,不但解决了烟叶收购中劳动力不足的问题,也增加了些许收入。纳章收购点分级员保成艳今年35岁,近两年一直在外务工,今年
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行程进行排查,并进行1次核酸检测,确保全体人员核酸检测皆呈阴性、“两码”为绿、全程接种疫苗,健康无异常后方可上岗,收购期内再进行2次以上检测
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的思想工作,严禁工作人员饮酒上岗和赌博,严格执行收购纪律;加强食品安全管理,实行专人购买食品,严格对食材进行消毒处理,
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,峡江县局充分发挥公开公示的监督作用,在收购区设立投诉举报箱和投诉举报电话,所有收购人员挂牌上岗,主动接受群众监督。“每次进入收购区,我们都能看见监督公示区的制度和举报电话,这是对收购人员严守收购纪律的提醒
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资格证持证上岗。规范烟叶采烤,提高工作效率。解决烟叶采生、烤青等问题,进一步提升烟叶采烤质量”。高庄烟站站长张宏杰说。