烟草在线—吸烟有害健康！

;尊重烟农主体地位，入社自愿、退社自由、民主管理、自主运营。坚守合作社“姓农属农为农”的初心，尊重农民主体地位和首创精神，以“种植在户、服务在社”为原则

专业化服务补贴，提升专业化服务能力。按照属地管理、就近整合原则，对有生产经营活动、业务量不饱和、具备提升潜力的合作社，引导其就近整合；对民主管理

，增强造血功能，努力增加经营收入；二是要抓好合作社运营管理制度建设，完善工作机制，真正实现民主管理、自主经营；三是要抓好

;始终确保合同履行率保持100%；始终依法加强民主管理，着力打造“阳光工程”。公司建立了完善的劳动争议调解机制，促进了劳资关系和谐稳定。仅去年工会就及时受理

，夯实固化规范管理工作的程序和流程，用信息化手段控制和落实规范管理工作运作过程，深入推进“三个保障机制”、“六个关键节点”和“办事公开民主管理”，

;注重实质审查，突破“真招实招”难点；要推进办事公开民主管理同业务工作深度融合。三是聚焦规范管理监督信息化，加快采购管理信息系统建设。要确保系统如期对接

推进“应招尽招”“真招实招”和“办事公开民主管理”，积极探索并创新工作方法，力争打造标杆工程。三是用实际“效”果促进规范。要优化采购全流程管控模式，提高规范

兼任。目前，由于合作社处于起步阶段，各烟叶站要督促合作社定期召开社员（代表）大会，实施社务公开，强化合作社的民主管理

身边隐患，引导职工积极参加安全生产民主管理、民主监督等实践活动，促进作业环境改善，持续加强安全环境建设。第三阶段以各班组为单位，组织员工陆续开展

参观了红塔集团文化展馆、玉溪卷烟厂生产车间、红塔烟事文化馆等，了解了红塔集团企业文化建设、职工技术创新、劳模创新工作室、民主管理、新时期产业工人队伍建设、职工的合法权益维护等方面的做法

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