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水激鱼跃满池活
物流人”谭保卫、“行业技术能手”徐华、“省级技术能手”王志等优秀人才。 搭建实践锻炼平台。促进青年员工经风雨、见世面,通过到上级部门
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、抽调下派、轮岗交流等方式,
“合”中求变发展路
,累计派出近千人次的学习队伍到广州卷烟厂、韶关卷烟厂
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,全面提升管理、技能、操作水平;在设备设施上,根据要求完善3大类9个项目的相关要求
湖南桂阳县局召开2013年全县烟草工作会议(图)
、
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、师带徒活动和岗位轮换的方式,不断提升员工综合素质;企业在提高工作业绩的同时,员工的业绩也同样得到体现。 对2013年工作,报告强调
江西中烟赣南厂创新人才培养方式实现人才全面提升
烟厂进行“一对一”的
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,其中机电维修人员要重点加强对新技术的学习交流,可择优选派机电维修工到设备制造厂家进行系统的现场带教培训,了解设备的内部结构、掌握
江西中烟赣南厂四方面开展“235”主题教育活动
决问题的能力。在技能方面,一方面根据赣州烟厂设备情况,分类、分批组织到南昌烟厂或省外先进企业进行
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,同时充分发挥二楼精品线培训基地的作用,
江西中烟赣南卷烟厂加强思想作风建设提升队伍素质
先进企业进行
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,同时充分发挥二楼精品线培训基地的作用,培养操作人员的实操能力。另一方面建立教育培训评价考核体系。建立部门和员工两级培训考核制度,并纳入
用心做事,激情逐梦
班长开展日常工作,负责班里TnPM推行、生产现场管理等工作,各项维修任务不折不扣地完成。 在
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中,每完成一次设备维修任务后,我都要做详细
黔东南州局召开联席会部署物流中心改造项目建设工作(图)
监管的合作伙伴关系。四是加强监管,阳光实施,确保项目保质保量完成。业主方要建立管理台账,积极主动协调日常事务,努力做到现场的跟班管理和
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江西中烟赣南卷烟厂抓“三提升”推动工作上水平
创先争优不断为企业发展做贡献。围绕赣州烟厂技改后所采用的新工艺、新设备、新技术和信息化的要求,着力加强人才技能的培养,通过竞争选拔、主动派员到先进企业
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,
浙江台州市局:强基固本 数业融合 创新驱动
;少不了先进的数字工具,更离不开高素质的专卖队伍。台州市局积极打造“六个一”实战型情报人才队伍培养体系,依托一套情报人才队伍标准化建设规划、一个
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模式、一套专项提升培训
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