烟草在线—吸烟有害健康！

指导清晰”。二是由“经验为主”向“数据驱动”转变。通过大数据分析，零售客户能够实时与同区、同级、同商圈零售客户群体对比，发现问题，补齐短板，提升

一盘棋”打假协作机制；以市场监管、队伍建设、案件查办、网络案件等考核指标为基准，全面对标对表、奋力赶超，全力补齐短板。会议同时对春节期间的市场监管工作进行了按排。

施肥等关键环节，着力提升烟叶质量上档次；三是抓均衡，保障示范区整体水平提升。要逐田对照、精准施策，科学指导、补齐短板，实现示范区

，差别对待，补齐短板，强化对所学知识的记忆及理解。　　集中测。为检测学习效果，解决“疑难杂症”，根据学习内容，采取“每周

的“风险防控关”上实现专卖执法严格规范，切实提升卷烟市场把控力。“效益+效率”，盯紧资产贡献率和人均劳效指标，在优质指标争先进位、落后指标补齐短板以及

动，促进班组在密切合作、加强交流中补齐短板、优势互补，聚焦班组核心业务指标，丰富班组对标活动，不断提升班组各项指标水平，更好地支撑工厂高质量

和专业技能，切实做到学以致用、以学促用、学用相长。　　强调“补”字，坚持补齐短板。按照“缺什么，补什么”的原则，紧盯鉴定知识考点、难点、疑点和新知识

学习制度。定期召开党建工作例会，组织集体学习和党建述职，加强党章党规党纪教育，找准党建工作与业务工作的结合点，补齐短板，促进党建工作与

指标有所提升。在深入分析存在问题的基础上，车间对下一步对标工作提出了要求，要进一步提升规范意识、管理意识、责任意识和成本意识，保持优势，补齐短板

点，会议要求各部门完善优化工作流程、补齐短板，力争向“精益营销”“智慧专卖”奋力迈进；三是同学习、共奋进。会议要求各部门及时召开部门例会，通过组织员工

烟业智汇