烟草在线—吸烟有害健康！

，学到的技能转化为实际工作的能力，转化为服务客户的能力，做到学用并重。　　突出员工思想教育，强化业务培训。思想教育是员工的精神粮食

时代特征和行业特色的企业文化，全面提升定西烟草的整体竞争实力。　　　在定烟企业文化的教育、影响、启发、感召和激励下，使核心价值观深入人心，员工精神奋发向上

;都要一切从实际出发，从员工的精神需求出发，吸引更多的舞者漫步其间。　　　“问渠哪得清如许，为有源头活水来。”烟草文化只有坚持以人为本，以员工

向，小事情大道理，把复杂的东西变成简单可控的。。。。。。都可以更好地激发全体员工的精神追求和学习动力。向消费者讲讲“好猫”品牌、向身边的老师傅学习做人道理、实践一些业务操作知识、掌握一门

;过去一年，公司以“泰山”品牌培育为总抓手，凝聚“精气神”，践行“上变拼”，保持了平稳较快发展，员工精神大幅提振，发展

，使思想政治工作在第一时间影响到工作对象。同时，可以通过寓思想政治教育于生动活泼、饶有兴趣的文体娱乐活动，满足员工的精神文化生活需要，充实员工精神

的边际效用优势凸显。一方面，物质激励难以满足烟草企业员工的精神需求，例如员工的晋升需求、培训需求、情感需求都难以通过物质激励得到满足，在一定程度上降低了员工

;另一方面是将与员工切身利益相关事务的管理权限向员工公开，让员工参与公司管理，提高了员工的主人翁意识。　　构建全面协调的成长体系，提升员工的精神富足感。“与员工

;“衰兵必败”。打仗的士兵如果萎靡不振，精神不佳，就是在送命。那么对于一个生产制造业而言，员工精神不佳，可能会导致的后果有产品质量缺陷、原材料浪费

？怎么才能满足员工的精神需求，增强职工的敬业精神？为此瑞金公司组织全体员工开展了多种主题文化活动，充分提高员工的生活品质。　　组织全体机关干部到叶

烟业智汇