烟草在线—吸烟有害健康！

;辽宁省局（公司）还组织开展了烟叶分级工理论和实操竞赛选拔考试，为下一步三单位联合竞赛锻炼了队伍、储备了优秀的技术人才。

;一定要先把操作流程理顺，人员职责定位好，分级队长做什么、分级工做什么、分级组长做什么，明确各岗位职责后，再通过反复的操作演练，确保

强化培训，全面提升技能水平；二是以技能鉴定为载体，积极搭建平台，协调相关部门或单位组织开展烟叶分级工及分级技师技能鉴定，着力构筑

;发挥“传、帮、教、带”作用，提高散烟收购专业化分级水平。　　该县局选拔责任心强、业务精通、实践经验丰富的具有高级分级工以上技能的烟技员担任师傅，根据双向选择，

、业务流程及各环节工作要点，并在福泉市藜山烟叶工作站现场模拟讲解专业分级散叶收购调度员、辅助工、分级工、分级组长、质检员、验级员、过磅（保管）员、主评员

督促整改，确保烟叶收购质量圆满实现。　　烟叶质量巡检工作的全面展开，有助于进一步强化预检员、分级工、验级员的工作责任心，有利于烟叶质量的提升，

并将测评结果进行公示。　　最后，与会领导和职工代表对竞聘农艺师、助理农艺师、助理会计师专业技术职务的9名人员和竞聘烟叶分级工、卷烟营销师、汽车驾驶员岗位技能人才的23名人员，

，公司还组织进行了烟叶分级技能竞赛。竞赛以“打造现代烟草农业，提高资源使用效率”为主题，以《烟叶分级工国家职业标准（三级、二级）》相关内容作为

、西昌、什邡分厂的38名员工参加了这次烟叶分级工的三级、四级、五级三个级别的技能鉴定培训和考核。图为开班典礼　图为培训　图为实物操作培训　图为理论考试　图为实操考试　

重要讲话，思茅区科技局副局长普庆玲（新农村指导员兼云仙乡副乡长）到会指导培训工作。思茅区烟草专卖局（分公司）生产科长、高级分级工吴

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