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高尔夫与企业管理
风险等,这么多风险看似要比打场球的风险还要多,我们为了规避风险和减少风险的概率就必须要进行风险分析,企业的风险分析的目的是将各种数据
转化
成可为决策者提供决策支持的信息
“经营案件”在专卖执法工作中的应用
从“两个至上”的高度,去认识和把握好做好“经营案件”工作的重要性和必要性,牢固树立和不断增强“经营案件”意识,并将这种意识
转化
为实际行动,落实到
内部环境控制对烟草企业的意义
,在这其中,人力资源在企业实现战略规划发展中起着首要的支配作用。如何开发和配置人力资源,能否将有效的人力资源
转化
为烟草企业最大的效益,对烟草企业未来
防范烟草专卖执法风险的思考
“潜伏”在某个环节或停留在某个阶段,一旦问题累积到一定程度,潜在的风险就会
转化
为现实的风险。 风险的可控性。烟草执法风险并非完全无法控制和化解,通过采取
浅议如何发挥烟草企业基层党支部的作用
,把员工的思想教育融于企业文化建设之中,树立企业精神,塑造企业形象,将员工教育的内容和要求落实到行动之中,并
转化
为企业生产经营
构筑江苏烟草人共同的精神家园
,共鸣了才能碰撞心灵的火花,继而同频共振;关键是融入实践,融入了才能赢得生机,实践了才能感悟真谛,继而把企业精神
转化
为自觉行动
做好六个结合文章 助推烟草政工上水平
;化解矛盾,实现和谐,自觉以大局为局,统一到大政方针上来,团结在企业生产经营周围,进面
转化
为实现企业目标的经济力,为
人力成本 不是小事
过程繁琐而以增加工资等形式将其
转化
。部分店主为店员提供了免费食宿条件等,这些福利开支也应该算在人力成本里。 与其他成本相比,中小零售店的人力成本是相对稳定的。在合同的约束
黄鹤楼“四度”传奇(下)
于企业血脉的创新意识。 企业引以为傲的黄鹤楼科技园,如今已经成为创新思想的策源地、创新活动的集成地、创新成果的
转化
地,并初步建成了以企业为主体、以市场为导向、产学研管
如何打造“职业化”客户经理团队
。 二、打造“职业化”客户经理团队的要点 职业化的工作态度。只有专注才能专业,专业才能卓越。只有做到热爱客户经理这份职业,继而把这份热爱
转化
成积极的工作行为才能称之为
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