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树立安全理念 建设平安烟草
,班组建设指导小组要定期深入班前检查班前会质量,组织班组
交流活动
,及时总结推广好经验,好做法,推动班前会质量上台阶。二是强化班组安全
提升员工教育培训实效
。定期开展岗位练兵、技术比武和查找改善以及改善成果
交流活动
,依托“创新和改善”平台,发挥员工学习的自主意识,加强员工间技术交流,定期总结好的经验
创先争优,推进先进车间班组创建工作
工作领导小组要组织好班组管理、班组长学习培训和创建工作
交流活动
,提升班组管理水平和班组长综合素质,及时总结和推广好经验、好做法,推进创建工作持续深入开展,
广西柳州市局召开专卖队伍思想作风纪律整顿动员会(图)
本次思想作风纪律整顿活动中,领导班子成员之间要认真开展一次或几次谈心
交流活动
,主动征求员工在队伍管理、思想教育等方面的意见和建议。对员工提出的意见和建议,要
四招提高专卖稽查员的工作积极性
、冷暖放在心上,主动做好排忧解难、济贫帮困工作;要广泛开展谈心
交流活动
,及时掌握专卖稽查员的思想动态、真实想法,主动吸纳一线稽查员的意见建议
澄城卷烟厂积极组织开展全员读书活动
交流活动
,人人畅谈学习心得、学习体会,切实通过学习进一步提升素质能力。 倡议书的发出,为全厂职工“多读书、读好书”营造了良好舆论氛。即将开展的全员读书活动
烟草行业2015年第32周综述
。 科技方面,7月27日,云南省烟草专卖局(公司)在安宁科技中心举办“生物技术助力绿色烟草”国际学术
交流活动
。本次活动旨在进一步发挥农业
更新思路谋发展,求真务实谱华章
;出台了以33制为核心的岗位轮换
交流活动
机制,即一个员工掌握3个岗位的操作技能,一个岗位有3名员工会操作。与此同时,车间也及时安排相应有经验生产设备的操作
赢在起点
和深入研究,出台了以33制为核心的岗位轮换
交流活动
机制,即一个员工掌握3个岗位的操作技能,一个岗位有3名员工会操作。与此同时,车间也及时安排相应
劳模创新工作室如何创效?上海烟草集团天津卷烟厂给出答案~
,激发员工的学习热情和创新精神,促进全员技能水平全面提升。此外,工作室还通过组织工作室
交流活动
,分享优秀经验和做法,进一步推动技艺的传承
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