烟草在线—吸烟有害健康！

，营造良好工作氛围。按照市烟草专卖局（公司）要求，落实烤烟科技员管辖示范面积为目标，做到人人肩上有指标，营造“比标准、晒水平

;深化人才培养，优化人力资源配置，发挥先进示范作用，营造和谐工作氛围，实现队伍建设水平持续提升。2024年，济南卷烟厂将认真落实上级

发展。他事必躬亲日行两万步用自己的双腿丈量车间只为生产保驾护航，率先垂范带动班组员工焕发不一样的精神风貌。班组微信群里时不时弹出王华荣的表情包与广大班组员工打成一片营造良好的班组工作氛围

的职工进行通报，对外来吸烟者进行劝导，营造齐抓共管的控烟工作氛围。同时，下发《关于开展〈永定区无烟医疗卫生机构创建工作〉的通知》，明确全区各

清塘点棵工作氛围。要求烟区各乡镇（街道办）积极做好清塘点棵宣传工作，不断提高清塘点棵知晓率，取得清塘点棵对象的理解、支持和配合度，

、当前工作效能不高的主要原因分析　　工作效能好不好，高不高，关键就是看一个单位的风气正不正，工作氛围浓不浓，工作的环境好不好。当前

不易。在队伍建设方面，能够不断激发队伍活力，全员干事创业热情高涨，营造了良好的积极健康向上的工作氛围。　　针对下一步工作，吴建荣长提出五点要求

经济指标的完成。　　一、制定措施　　一是统一思想，提高认识，加强员工精益管意识，做到“经常有改变”、“改变无小事”，使员工处于良好的工作氛围

现违规问题；七是从严整改，营造风清气正工作氛围。要结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实践活动以及日常检查中发现的问题，一手抓整改落实，一手

宣传，营造工作氛围。该局充分利用广播、电视、报刊、网络等新闻媒体，大力宣传烟草专卖队伍精益化管理体系建设过程中的先进经验和做法，引导专卖管理人员警积极思考

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