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江苏中烟召开“235”活动推进会提出五方面下功夫

2012年10月18日 来源:烟草在线据《江苏中烟报》报道 作者:
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  烟草在线据《江苏中烟报》报道  10月10日,江苏中烟工业有限责任公司召开“二三五”教育实践活动推进会。会议提出,要深入贯彻落实全国烟草行业“二三五”教育实践活动再推进会精神,围绕大局,突出重点,深入推进“二三五”教育实践活动的开展,在五个方面狠下功夫,促进“十二五”发展目标的圆满完成。

  2012年3月初,根据国家局文件精神,公司党组在全系统部署开展践行“‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”教育实践活动,并下发了文件。公司机关和各单位党委认真贯彻公司文件精神,加强领导,精心组织,明确要求,落实责任,全员对“二三五”重要意义有了深刻认识,活动载体比较丰富,教育和实践有机结合,促进了企业三个文明建设的协调发展,取得良好效果,圆满实现了阶段性工作目标。根据国家局最新要求,江苏中烟及时召开此次推进会,结合自身实际,明确将从五个方面狠下功夫:

  一是在领导班子建设和干部队伍建设上狠下功夫。通过中心组学习、民主生活会、领导干部上党课、廉政建设等活动,重点抓好领导班子和干部队伍“235”教育实践活动。二是在抓好青年工作上狠下功夫。在全系统进一步加强团组织和团干部建设,努力在全系统营造关心支持青年成长、鼓励推动加强青年职工队伍建设的良好氛围。三是在特色载体打造上狠下功夫。在做好“规定动作”的同时,结合实际,采取多种措施,创新“自选动作”,扎扎实实推进教育活动的深入开展。当前重点组织开展好 “中青年论坛”、“创造力工程”等活动,全方位、多形式地打造全系统“235”教育实践活动的特色载体。四是在真正把教育实践活动办成群众满意工程上狠下功夫。坚持以人为本,广泛开展“为职工做一件好事、办一件实事、解一件难事”的“三个一活动”,让职工群众确确实实地看到在增强企业后劲和活力,在建设和谐内部关系、提高企业团队竞争力,在服务职工群众、让职工群众得实惠方面的实际成效。五是在典型引路和痕迹化管理上狠下功夫。积极挖掘教育实践活动中涌现出的先进典型,认真总结活动开展的宝贵经验,充分利用公司和各单位内部的媒体和宣传工具,广泛深入的进行宣传推广,努力形成强大的宣传声势和舆论合力,营造更加浓厚的活动氛围。认真重视活动的痕迹化管理,不断总结、不断完善、不断提升。

  会议由公司党群工作部主持,公司机关党委、五家直属企业分别就“二三五”教育实践活动开展情况进行了交流。

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