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山东济宁:积极探索提质提效 着力推进创新突破

2014年02月07日 来源:烟草在线专稿 作者:
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  烟草在线专稿     为进一步夯实济宁烟草抢先发展、创新发展基础,加快推进“创新突破-全面提升-争创一流”三步走战略,近日,山东济宁市局(公司)下发指导意见,全面部署开展“创新突破年”活动,力促各项工作实现新突破、取得新成效。

    活动围绕“瞄准全国一流、争创全省一流”目标定位,坚持“创新引领、整体推进、重点突破、注重实效”的原则,在全面提速的基础上,积极探索工作提质提效的新思路、新途径、新举措,着力推进“思想观念、营销服务、基础管理、制度机制”四个创新,推动各项工作实现新突破、取得新成效。

    活动共分为学习宣传贯彻、创新项目确定、创新突破实施、创新成果展示四个阶段,一是认真学习领会市局(公司)“创新突破年”系列部署要求,结合第五次解放思想大讨论,开展“解放思想大宣讲”、“合理化建议大征集”、“优秀论文大评比”等活动,引导干部职工积极投入到活动中来,进一步增强抢先发展、创新发展的意识。二是围绕“深度开发农村市场、精效控制城区市场、深入推进品牌培育和零售户致富工程、规范卷烟经营、大物流和生态村建设”等重点工作,明确创新领域、突破目标和具体措施。采取基层调研、座谈交流、意见征集、对口分析等方式,找准制约发展的瓶颈问题、重要难点和主要矛盾,研究确定不少于2个创新突破项目,并做好创新项目审查立项。三是充分发挥创新项目小组、QC活动小组、青年志愿服务队带动作用,有针对性地设立课题组、攻坚组,深入研讨交流,共同分析原因。扎实推进“金点子”征集、“小改革、微创新”等群众性创新活动,广泛征集创新想法、先进做法,在创新项目上形成系统性强、操作性强的措施。每个单位要在理念、营销、管理、制度等“四个创新”上至少取得2项成果,每个部门不少于1项。四是采取汇报交流会、网站专栏、创新展板等多种方式,抓好创新突破项目集中展示,进一步营造全员抓创新、务实求突破的工作导向。将活动情况纳入考核,加大奖惩力度,确保通过活动解决好实际问题、切实推动工作。

    活动要求,各单位、部门要加强活动指导、协调及督导检查,发动全员积极参与。要建立健全配套措施和制度体系,大力宣传推广创新举措和典型事迹,努力实现一批创新突破的工作成果,为济宁烟草抢先发展、创新发展提供有力保障。

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